💫 Tes futures missions :
o Notre équipe Sales Mid-Market, Region Sud-Est, cherche sa future pépite Business Developer pour couvrir le secteur PACA et accroître nos parts de marché sur l'ensemble de nos solutions RH
o Tes principales missions consisteront à :
o Identifier et prospecter de nouvelles opportunités
o Etre garant du développement des ventes des différentes solutions Swile RH (Titres restaurant, Mobilité, CESU), auprès d'une cible de Prospects (entreprises + 50 salariés)
o Qualifier les besoins et identifier les opportunités sur les autres programmes afin de favoriser le développement du crossell
o Assurer une veille concurrentielle
o Avoir bonne connaissance du tissu économique de ton secteur géographique ainsi que des interlocuteurs décisionnaires et influenceurs (principalement issus de la sphère RH)
✨Tu te reconnais sur le poste si …
o Tu as un tempérament de chasseur/chasseuse et tu as déjà une belle expérience de la prospection téléphonique et physique
o Tu connais le tissu économique local et l’offre de la concurrence
o Tu sais développer ton réseau et tu connais parfaitement la cible décideurs RH
o Tu es en capacité de déployer des accords nationaux
o Tu es en capacité de signer des grands comptes Mid-Market (51-5000 salariés)
o Tu es prêt à te déplacer sur toute la Région PACA 🚘
o Tu connais notre stack quotidienne (Slack, Salesforce etc.)
o Un.e futur swiler responsable : tu partagesnos engagements en faveur de l’environnement, de la diversité, de l’équité et l’inclusion et tu es prêt.e à oeuvrer au quotidien pour une performance individuelle et collective
o Il faut encore te convaincre pour rejoindre l’aventure ?
o Pour en savoir plus c’est par 👉🏼 ici
🔥 Ton futur process de recrutement
o Nous avons un processus de recrutement en 4 étapes : 4 étapes pour te convaincre que Swile est le bon choix pour ta future carrière.
o Durant ces étapes, tu seras amené à rencontrer :
o Pablo, recruteur pour un premier call de qualification (45 min)
o Mathieu ton futur manager (1h)
o Jean-Laurent (N+2), pour te challenger durant un business case (1h)
o Corine (VP Sales) qui te challengera dans une ultime interview (45 min)
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