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Cdi - conseiller de vente george v (f/h)

Paris
CDI
Conseiller de vente
Publiée le 1 décembre
Description de l'offre

Contribuer à l’activité commerciale :

- Atteindre les objectifs de vente et les KPIs, et contribuer au déploiement des plans d’action du point de vente ;
- Communiquer aux Managers des feedbacks qualitatifs,
- Connaître l’environnement commercial de son point de vente, y compris la concurrence locale (en participant à la collecte des classements et des chiffres d’affaires des concurrents, connaître leurs meilleures pratiques, leurs best-sellers, etc.).


Développer la Clientèle :

- Maîtriser la cérémonie de vente (de l’accueil au service après-vente) ;
- Avoir une connaissance parfaite du storytelling et des informations produits (collection, saison, composition, etc.),
- Fidéliser et engager la Clientèle en développant des relations à long-terme (collecte des données, cartes de remerciements, invitations, etc.),
- Dans son environnement, créer et entretenir des liens privilégiés avec les personal shoppers, personal stylists, conciergeries, etc.


Faire preuve d’esprit d’équipe :

- Faire preuve d’esprit d’équipe et accompagner les autres Collaborateurs dans le développement de leurs compétences (en particulier les nouveaux arrivants),
- Faire preuve d’autonomie et d’engagement en toute circonstance pour garantir la continuité de l’activité.


Être un ambassadeur de la Maison :

- Incarner Kenzo Paris pour devenir ambassadeur de la Maison (connaissance du patrimoine et du storytelling de la Maison et maîtrise du positionnement actuel) ;
- Veiller à ce que les standards du point de vente soient conformes à l’image de marque (VM, nettoyage, maintenance, etc.),
- Développer une culture et une connaissance approfondies de la mode (produits, tendances et concurrents).


Maîtriser le savoir être :

- Respecter les consignes relatives à l’uniforme et au grooming à tout moment ;
- S’adapter au profil de chaque Client, aussi bien dans la langue locale qu’en anglais,
- Faire preuve d’un parfait savoir-être et d’un état d’esprit positif en toute circonstance (politesse, niveau de langage, attitude, etc.).

Respecter les procédures :

- Maîtriser et respecter toutes les procédures en conformité avec le Store Handbook et les réglementations locales,
- Proposer des améliorations aux procédures actuelles pour en assurer l’efficacité et l’efficience.

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