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Infirmier (e) sante et securite au travail (h/f)

Saint-Herblain
CDI
MSA LOIRE-ATLANTIQUE VENDEE
Infirmier
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Description du poste

Dans le cadre de votre poste, vous aurez pour mission : • de réaliser des visites d'information et de prévention dans le respect d'un protocole de collaboration écrit et défini par le médecin du travail référent et les examens complémentaires et la biométrie, • de donner des conseils individualisés à chaque travailleur en matière d'information et de prévention des risques professionnels et de prévention santé, • de rendre compte au médecin du travail du secteur de votre activité (notamment toutes anomalies en lien avec le travail et/ou pouvant générer un handicap au travail), • de mener des actions en milieu de travail (études de poste, établissement et mise à jour de la fiche entreprise notamment), • d'assister, sous l'autorisation du médecin du travail référent et en cas d'empêchement de ce dernier, à des réunions dans les entreprises, • d'assurer la gestion informatique des données relatives à l'état de santé et à la situation du travailleur • de participer à la tenue du dossier médical de santé au travail. Le secteur à pourvoir est Ancenis - Chateaubriant -Nort sur Erdre

Profil recherché

Vos compétences

Votre formation

• Vous êtes titulaire d'un DE infirmier ou avez l'autorisation d'exercer sans limitation dans les conditions prévues par le code de la santé publique. • Vous devez être inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des infirmiers. • Une formation qualifiante en santé sécurité au travail est souhaitée. Dans le cas contraire, la MSA 44-85 finance votre parcours de formation qualifiant en santé au travail.

Informations complémentaires

Le poste est à pourvoir pour octobre CDI 35h hebdomadaires du lundi au vendredi, 5 semaines de congés et jusqu'à 24 jours de récupération possibles par an. Rémunération mensuelle 35h / semaine : 2 € bruts mensuels à l'embauche, puis évolution selon la grille conventionnelle + primes semestrielles (équivalent à un 13ème mois -proratisé la 1ère année) + intéressement + chèques déjeuner (10,30€) + Mutuelle + prévoyance + CSE + compte épargne temps. La MSA Loire Atlantique Atlantique Vendée s'engage à met en place actuellement un système de délégation élargie concernant des missions des médecins du travail. En lien avec ces nouvelles responsabilités une rémunération de .11 € bruts mensuel à .18 € bruts mensuel pourra être perçue. Ce supplément de rémunération intervient dès la prise en charge des missions après la formation et validation du médecin du travail; et à partir de 6 mois d'ancienneté minimum.

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