Développeur full stack back/front-end h/f

Description du poste


En tant que Développeur Full Stack (H/F), vous interviendrez sur le développement d’applications web innovantes en Back-end et Front-end. Vous intégrerez une équipe dynamique, où la collaboration et le partage sont au cœur des projets.

Vos missions :

* Participer à la conception technique des nouvelles fonctionnalités
* Développer les modules front-end et back-end
* Contribuer aux tests unitaires et à l’intégration continue
* Optimiser les performances et résoudre les anomalies techniques
* Assurer une documentation technique claire et à jour
* Effectuer une veille sur les technologies web
* Environnement technique : Java, Spring Boot, Angular, HTML/CSS, JavaScript/TypeScript, REST APIs, Git, Docker, Jenkins, SQL/NoSQL
* Liste non exhaustive

Qualifications

* Diplômé en informatique (école d’ingénieur ou équivalent universitaire)
* Une expérence dans le domaine bancaire.
* 3 ans minimum d’expérience en développement Back-end et Front-end
* Maîtrise des bases du développement web full stack
* Bon esprit d’équipe, autonomie et rigueur
* Curiosité technique et volonté de progresser
* Bon niveau d’anglais technique


Informations supplémentaires


Votre profil nous intéresse ! Découvrez notre processus de recrutement :

* Premier échange avec l’un de nos chargés de recrutement pour faire connaissance et en savoir plus sur vos souhaits d'évolution.
* Réalisation de tests Codingame
* Un entretien RH via teams ou en présentiel
* Un entretien avec l’un de nos business managers, c’est la dernière étape pour rejoindre l’aventure Size Up Consulting !

Ce que nous offrons :

* La possibilité de travailler chez un leader du marché
* Un groupe rentable et en croissance permanente
* Une équipe soudée, engagée et conquérante
* Prise en charge à 60% des tickets restaurant par l’employeur
* Pourcentage de prise en charge de la Mutuelle d’entreprise par l’employeur supérieur au minimum légal
* Prime de cooptation / parrainage : 1000€ à la fin de la période d’essai pour un CDI
* Comité Social & Economique intéressant (places de cinéma ou de parcs à prix réduit, évènements collaborateurs,…)
* Regroupement de collaborateurs autour d’activités sportives
* Un prime de participation (montant en fonction des résultats de l'entreprise)

Si cet environnement vous intéresse, n’hésitez plus ! postulez et rejoignez nous 

Cette offre est ouverte à toutes et à tous, dans le respect des principes de diversité et d’égalité des chances

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap