Animateur·trice réseau - région sud-est h/f

Avec près de 1 200 magasins, Optic 2000 rassemble plus de 3 500 collaborateurs qui avancent avec une seule et même passion, celle du métier d'opticien.

D'où vient cette énergie ? De leur mission commune : rendre la santé visuelle accessible à tous, partout en France.

Parmi les avantages dont vous pourrez bénéficier en rejoignant Optic 2000 : vous spécialiser dans plusieurs domaines (basse vision, sport, enfant), vous former tout au long de votre carrière, évoluer vers l'entrepreneuriat, travailler dans un environnement où le bien-être des collaborateurs est une priorité

Vous aussi, exprimez votre talent chez Optic 2000 ! Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre présence auprès de nos associés et recherchons un(e) :
Animateur/trice Réseau - Région SUD-EST H/F (Départements )De nombreux déplacements sont à prévoir sur votre secteur.
Démarrage en SEPTEMBRE 2026

Rattaché(e) au Responsable Régional, vous êtes le point d'entrée et assurez le lien entre les magasins Optic 2000 et la Centrale (Siège), sur un rôle de conseil et d'animation sur votre secteur.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

- Accompagner les associés et/ou l'équipe de chaque point de vente, tant sur l'aspect business que sur celui de professionnel de santé, avec les outils à votre disposition. Vous serez responsable du développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité des magasins dont vous aurez la charge.

- Promouvoir et suivre l'utilisation de l'ensemble des produits, services et outils mis à disposition du groupe pour faire progresser les magasins : équipe des magasins, formation, RH, marketing, publicité, digital, analyse des chiffres d'affaires, des ratios de gestion et analyse complète des bilans.

- Veiller au respect de l'application de la stratégie commerciale et au respect du concept Optic 2000 afin de garantir l'image de l'enseigne.

- Accueillir les nouveaux associés : former les nouveaux entrants (associés et équipes) en magasin.

- Travailler en synergie avec les directions du Siège et les autres équipes terrain selon les directives du Directeur d'Enseigne.

- Participer aux réunions et évènements de l'Enseigne (AG, Réunions Régionales de Travail, CIR (convention achats montures solaires)) et animation de certains événements locaux à la demande du Directeur d'Enseigne.
Ce que nous vous offrons :

- Primes d'objectifs mensuelles
- Accord d'intéressement et de participation
- Véhicule de fonction
- Formation tout au long de votre carrière
- Offres CSE

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.