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Consultant interne projets (f/h) - en stage

Massy
Stage
Carrefour
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

Carrefour recherche pour sa Direction Marchandise du Groupe Carrefour, basée à Massy un Consultant Interne Projets (F/H) - en stage Bon à savoir : début de contrat en juillet Contexte Au sein de la Direction Marchandise du Groupe Carrefour, le consultant stagiaire remplit une grande partie des missions de consultants juniors avec de réelles responsabilités opérationnelles. Avec l'appui d'un responsable ou Directeur de projet expérimenté, vous interviendrez sur des missions de conseil et de transformation auprès de nos collaborateurs : Analyse opérationnelle et documentaire de nos métiers, production de supports, animation d'ateliers, conception, développement et déploiement des solutions, etc … Vous conduirez ainsi sur un périmètre International des missions de transformation, de pilotage de projets, de conduite du changement, de manière à optimiser l'organisation, le système d'information, les processus, les modes opératoires, les procédures, et ainsi contribuer à améliorer la performance de l'entreprise. Vous pourrez vous épanouir dans la variété des actions à mener pour chaque projet, et ce, auprès de structures diverses : Achat, Marketing, Développement Des Ventes, Supply Chain, Développement Commercial, Réseaux d'enseignes et de magasins, Sites de e-commerce, etc Missions Les principales tâches confiées dans le cadre précis de cet appel à candidature sont les suivantes : Accompagner la Direction Marchandise et l'ensemble de son écosystème dans la recherche de simplification, d'économies d'échelles et de digitalisation afin d'accroître : a. l'attractivité de ses produits (qualité, fraîcheur, positionnement prix, disponibilité, ), b. ses parts de marché et son taux de pénétration dans l'activité globale de chaque point de vente c. la performance et la rentabilité de ses activités. Réviser ainsi l'intégralité des organisations & processus métier de la chaîne de valeur au regard des irritants déjà remontés. Proposer de nouvelles modélisations des processus, des datas et systèmes d'informations. Automatiser au maximum les tâches chronophages par l'utilisation d'algorithmes pertinents. Déployer, pour ce faire, des solutions existantes ou non chez Carrefour en pilotant leur mise en œuvre technique et fonctionnelle et en accompagnant les collaborateurs dans l'appropriation des nouveaux processus, modes opératoires et procédures. Suivre tout au long du projet les indicateurs de performance qui permettront d'évaluer l'atteinte des objectifs et des performances souhaitées.

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