Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients. À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font. Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site CIBC.com/francais.
Tâches du titulaire En tant que membre de l’équipe Groupe Entreprises, vous travaillerez avec nos clients pour créer des solutions financières de bout en bout afin d’élaborer une approche intégrée de la croissance financière, de la gestion de la trésorerie, de l’augmentation de l’efficacité et de l’atténuation des risques. En qualité de directeur, Groupe Entreprises, vous gérerez un portefeuille de grandes entreprises clientes et en assurerez la croissance; à cette fin, vous chercherez à multiplier les nouvelles occasions d’affaires dans la collectivité et veillerez à la satisfaction optimale des besoins bancaires courants des clients. En tant que partenaire stratégique de certaines des principales entreprises au Canada, vous fournirez des solutions d’affaires souples, une expertise spécialisée au service des entreprises et des conseils d’affaires opportuns pour aider les clients à atteindre leurs objectifs.
À la Banque CIBC, nous vous offrons le meilleur environnement de travail qui soit pour vous permettre de vous accomplir dans vos fonctions. Tous les détails au sujet de votre mode de travail (répartition des jours sur place et des jours en télétravail) seront abordés au cours de votre entrevue.
Comment réussir
Établissement de relations – Nouer des relations avec de nouveaux clients grâce à des activités d’expansion des affaires qui tirent profit des sources de recommandation, des clients actuels et des centres d’influence. Suivre et gérer activement ces relations en comprenant entièrement les objectifs, le but et l’état des affaires de nos clients.
Travail d’équipe – Travailler avec votre équipe et d’autres partenaires internes pour présenter des occasions d’affaires aux clients. Donner des conseils sur les pratiques exemplaires en matière de trésorerie et les solutions de gestion de trésorerie qui répondront aux besoins de vos clients.
Expérience client – Évaluer de façon proactive les besoins des clients et proposer des solutions pour y répondre. Interagir avec les clients désignés, au besoin, afin de favoriser une réaction rapide aux questions, aux demandes ou aux problèmes pour fournir un service inégalé. Mettre à profit sa connaissance du secteur et de l’entreprise pour élaborer, à l’intention des clients actuels et potentiels, des propositions qui comportent des solutions financières et stratégiques destinées à répondre à leurs besoins.
Vos attributs
Vous accordez la priorité aux clients. Vous communiquez dans le but de trouver les bonnes solutions. Vous dépassez les attentes parce que c’est la bonne chose à faire.
Vous pouvez démontrer votre expérience dans les services bancaires commerciaux ou les services bancaires aux entreprises, des compétences éprouvées en expansion des affaires et une très bonne compréhension des états financiers et des principes comptables, dont les techniques d’évaluation et l’analyse des mouvements de trésorerie. Gestion de la qualité du crédit d’un portefeuille de grandes entreprises clientes qui ont des besoins de crédit, généralement de l’ordre de 1 million à 10 millions de dollars, ou des besoins complexes en matière de gestion de trésorerie.
Vous agissez comme un propriétaire. Vous vous épanouissez quand vous pouvez prendre des initiatives, dépasser les attentes et produire des résultats.
Vous avez un diplôme en administration, en finance, en comptabilité ou dans un domaine connexe.
Les valeurs vous tiennent à cœur. Vous restez vous-même au travail et vous incarnez nos valeurs de confiance, de travail d’équipe et de responsabilisation.
Vous êtes capable de servir les clients de la collectivité en français et en anglais.
Ce que la Banque CIBC vous offre À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.
Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.
Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.
Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.
Sous réserve des modalités du régime et du programme
Ce que vous devez savoir
La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à Mailbox.careers-carrieres@cibc.com.
La Banque CIBC s’engage à faire preuve de clarté dans le cadre de son processus d’embauche. Tous les affichages visent à pouvoir des postes pour lesquels nous recrutons activement, à moins d’avis contraire.
Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide.
Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français)
Nous utilisons des outils d’intelligence artificielle pendant le processus de recrutement. Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous.
Lieu de travail 6850 RUE JEAN - TALON EST
Type d’emploi Permanent
Heures de travail hebdomadaires 37.5
Compétences
Axé sur les résultats
Consultation financière
Développement d'entreprise
Gestion de portfolios
Pensée analytique
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