Rejoignez-nous !
Mission
Foncia, filiale du groupe Emeria et leader dans les services immobiliers, recrute !
Avec plus de 600 agences et 10 000 salariés à travers le territoire, notre développement continue en France et à linternational.
Notre ambition est dêtre lacteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour la qualité de notre service et linnovation dans nos offres.
Vos missions et responsabilités
Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Vos qualités relationnelles seront essentielles pour promouvoir nos services et offres commerciales.
Au sein de la Direction Transaction, vos missions seront :
1. Rechercher de nouveaux clients et mandats de vente
2. Faire le lien entre acquéreurs et vendeurs, réaliser lestimation des biens et assurer les visites
3. Accompagner la vente jusquà la signature chez le notaire
Ce que nous offrons
* Travailler dans une entreprise en croissance, en pleine transformation digitale
* Un environnement stimulant et collaboratif
* Des opportunités de mobilité interne, transversale ou géographique
* Un accompagnement personnalisé avec nos outils internes : plateforme d’intégration, mobilité interne et formations
Vous demain
* Contrat CDI, statut VRP, commissions attractives (26% à 42%) et bonus annuel selon objectifs
* Technologies : Apple, Suite Office, logiciel Millenium
* Avantages : participation, tickets restaurant, programme de cooptation, subventions CSE, réductions sur nos services et partenaires
* Conditions : mutuelle, prévoyance, remboursement titre de transport à 50%
* Mission Handicap accessible à tous nos salariés
Profil
Vous aujourdhui
* Déterminé(e), volontaire, bon relationnel, aimant les défis
* Souhaitant accompagner vos clients dans leur projet immobilier
* Maîtrise du français, à l’écrit comme à l’oral
* Curieux(se), autonome, rigoureux(se)
* Esprit déquipe essentiel
Chez nous, tous les profils sont les bienvenus.
En résumé : Rejoignez Foncia !
Processus de recrutement
Pour une démarche fluide :
* Entretien avec l’équipe recrutement : présentation du poste, de lentreprise, échange sur votre parcours
* Entretien en agence avec le(s) manager(s) : approfondissement des enjeux du poste
* Si positif, proposition dembauche et début de votre intégration
Compétences
Développement, Commercial, Vente
Mot du Président
Rejoignez Foncia et façonnez l’immobilier de demain !
Notre réseau intégré garantit synergie et expertise. Nous proposons une gamme complète de services immobiliers, soutenus par nos filiales spécialisées, pour innover et satisfaire nos clients.
Nous valorisons vos talents, offrons formation et mobilité, et sommes en pleine croissance. Ensemble, écrivons votre réussite !
Jordan FRARIER
Président de Foncia Transaction
J-18808-Ljbffr
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