Educateur spécialisé / educatrice spécialisée (h/f)

LE DÉPARTEMENT DES PYRÉNÉES-ORIENTALES RECRUTE

Un·e référent·e Aide Sociale à l'Enfance F/H (cadre d'emploi : Assistant Socio-Éducatif catégorie A/filière médico-sociale) au Pôle des Solidarités/Direction des Maisons Sociales de Proximité de la Vallée de la Têt/Maison Sociale de Proximité Aspres-Riberal - Résidence administrative : Thuir.

-- Titulaire du diplôme d'État d' Éducateur Spécialisé obligatoire --

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme obligatoire) sous la référence N° 25/185, avant le 10 janvier 2026

DESCRIPTION DU POSTE

Rattaché·e hiérarchiquement au Responsable de Service Enfance Famille, le·la candidat·e retenu·e assurera les missions suivantesvaluation et traitement des Informations Préoccupantes ;
- Prévention en matière de protection de l'enfance ;
- Travail en partenariat avec les institutions et associations du secteur d'intervention ;
- Élaboration du projet éducatif de l'enfant ;
- Suivi des Aides Éducatives à Domicile ;
- Rédaction de rapports/notes d'évolution de la situation de l'enfant ;
- Accompagnement socio-éducatif ;
- Gestion et mise en place des Ordonnances de Placement Provisoire ;
- Accompagnement et soutien des parents dans l'exercice de leur parentalité ;
- Gestion des visites accompagnées et ou médiatisées ;
- Participation aux audiences du Juge pour Enfant.

Relations fonctionnelles :

- Liens avec les collègues de la MSP Aspres-Ribéral (PMI, IL, autonomie) ;
- Liens avec les différentes MSP du département ;
- Liens avec des partenaires extérieurs ;
- Liens avec les autres Équipes/Services/Directions.
- Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé obligatoire ;
- Connaissance des textes fondamentaux, du RDAS et des procédures spécifiques et les référentiels de l'enfance famille
- Connaissances des lois de protection de l'enfance (2007 - 2016 - 2022) ;
- Connaissance de l'institution et des politiques publiques ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Travail en équipe ;
- Respect des règles éthiques et déontologique (secret professionnel et secret partagé) ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Contrainte :
Le mercredi sera un jour obligatoirement travaillé.