Contrôleur de gestion - Réseau de supermarchés (H/F) Poste basé à Buc (78) - Déplacements réguliers Paris 10e / Clichy / La Garenne Deux adhérents exploitant 4 supermarchés de proximité (surfaces de 600 à 2 250 m²) recherchent leur futur(e) Contrôleur(se) de gestion pour structurer et piloter la performance financière de l'ensemble du réseau. Vos missions Véritable chef d'orchestre du pilotage économique, vous travaillez en étroite collaboration avec les adhérents et les directeurs de magasin. Pilotage financier & contrôle de gestion - Élaborer, analyser et commenter les comptes d'exploitation mensuels par point de vente. - Suivre la performance économique globale et par activité : Chiffre d'affaires, marges, taux de démarque, productivité, frais de personnel, frais généraux, stocks, taux de casse. - Identifier les écarts entre budget, prévisionnel et réalisé, analyser les causes et formuler des recommandations opérationnelles. - Participer à l'élaboration des budgets annuels et des révisions périodiques. Tableaux de bord & indicateurs - Construire, fiabiliser et faire évoluer les tableaux de bord de gestion. - Définir les KPI clés adaptés aux spécificités de chaque magasin. - Mettre en place des outils de reporting clairs, synthétiques et orientés décision. Accompagnement terrain & performance magasins - Accompagner les directeurs dans la lecture et l'exploitation de leurs chiffres. - Être un véritable partenaire business pour aider à l'optimisation de la rentabilité. - Réaliser des audits de gestion et proposer des plans d'actions ciblés tels que : amélioration des marges, maîtrise des frais, réduction de la démarque, optimisation des stocks. - Suivre la mise en oeuvre des actions et mesurer leur impact. Structuration & amélioration continue - Structurer les pratiques de gestion des 4 magasins. - Mettre en place des process et outils communs pour fiabiliser les données. - Être force de proposition sur l'évolution des méthodes de pilotage du réseau. Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste clé dans un réseau à taille humaine. - Une vraie proximité avec les dirigeants et les équipes terrain. - Un rôle stratégique avec une forte dimension opérationnelle. Des déplacements sont à prévoir environ 2 fois par mois sur les magasins de Paris 10e, et Clichy (92). All-tech. Prime
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