Responsable de business unit (h/f)

Prime Engineering recrute son/sa prochain(e) Responsable de Business Unit IT (F/H) Créé en 2013, Prime Engineering est un acteur majeur du conseil en ingénierie et en management de projet. Fort de plus de 700 collaborateurs répartis sur 10 agences (Paris, Lyon, Nantes, Lille, Aix, Bordeaux, Grenoble, Tours, Varsovie et Toulouse), nous accompagnons les plus grands noms des secteurs industrie, énergie, infrastructures, IT et bâtiment. Labellisé “Great Place To Work” depuis 2016, nous cultivons un environnement bienveillant, exigeant et résolument tourné vers la réussite collective. Le poste : Responsable de Business Unit En tant que véritable entrepreneur au sein du groupe, vous serez chargé(e) de piloter et de développer votre propre Business Unit dédiée aux métiers de l'industrie. Vous serez directement rattaché(e) à la Direction et bénéficierez d’une large autonomie dans la conduite de vos actions. Vos responsabilités clés : Développement commercial Définir votre stratégie de croissance sur votre périmètre (grands comptes, ETI, scale-ups…) Identifier de nouveaux partenaires, répondre aux appels d’offres, piloter la négociation commerciale Déployer des offres à forte valeur ajoutée dans les domaines de l'industrie. Recrutement et structuration de l’équipe Constituer votre propre équipe de consultants(ingénieurs, chefs de projet, experts techniques) Participer aux entretiens techniques, à l’intégration et à la fidélisation des talents Créer une dynamique d’équipe stimulante et engageante Management et pilotage opérationnel Encadrer et faire grandir vos équipes d'ingénieurs d'affaires Suivre les performances, garantir la satisfaction client Piloter les indicateurs de rentabilité, de croissance et de qualité Votre objectif : bâtir une business unit solide, rentable et reconnue, avec des perspectives d’évolution vers une Responsable d’Agence. Pourquoi rejoindre Prime ? ✔ Une forte autonomie pour entreprendre dans un cadre structuré ✔ Une expertise métier reconnue dans les environnements techniques et complexes ✔ Des perspectives concrètes d’évolution à moyen et long terme ✔ Une culture managériale de proximité et de confiance ✔ Un package de rémunération attractif (fixe variable) ✔ Un environnement labellisé Great Place To Work depuis 2016 Profil recherché : Diplômé(e) Bac 5 (école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent) Expérience significative (4–7 ans min) dans une ESN, cabinet de conseil ou en société d'engineering. Forte appétence pour le développement, le pilotage d’activité, et le management d’équipe Leadership, sens commercial, culture du résultat, capacité à fédérer Intéressé(e) ? Postule directement ici