Un chargé des ressources humaines f/h en cdd

Un Chargé des Ressources Humaines F/H en CDD

Introduction

Vous rejoignez une entreprise de 900 collaborateurs en France dans le secteur de la logistique et Supply Chain

Rattaché(e) au Directeur du site comprenant une centaine de collaborateurs, vous assurez une interface administrative et sociale, entre le département RH du siège et le site, pour les tâches opérationnelles de gestion de personnel ainsi que pour les tâches de Ressources Humaines

Mission

Ainsi, vos principales missions sont les suivantes :
•Vous assurez le suivi administratif, l’accueil des nouveaux collaborateurs et leur intégration en lien avec la Direction,
•Vous contrôlez et consolidez les éléments de gestion du temps du site (respect des amplitudes horaires, suivi des RTT …),
• Vous organisez les visites médicales, le suivi des déclarations d’Accident de travail,
•Vous centralisez et transmettez tous les éléments liés à la paie (arrêt maladie, AT, demande de congés payés…),
•Vous gérez les différents tableaux de bords sociaux,
• Vous pilotez les recrutements des statuts ouvriers et agents de maîtrise (transport et entrepôt) et assurez la bonne gestion de l’activité intérim.
•Vous participez à la bonne communication avec l’ensemble des partenaires sociaux et salariés afin de garantir un bon climat social.
•Vous veillez au bon déroulement du plan de formation de votre site et prenez en main l’organisation de certaines actions de formations internes et externes en lien avec le service Développement RH du Siège
•Vous êtes force de proposition dans votre domaine de compétences et prenez diverses initiatives (portes ouvertes, salons de recrutement…)

Nous vous proposons : une rémunération fixe brute annuelle de 38k (en fonction du profil) + une part variable sur objectifs + RTT (en moyenne 15 par an) + Intéressement/participation + PEE PER + CSE + Tickets restaurants + Mutuelle + 100% de prise en charge du titre de transport

Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec la chargée de recrutement ainsi que le directeur du site.

Votre profil

Votre profil :
•De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez une expérience similaire de 5 ans minimum sur un poste généraliste en Ressources Humaines.
•Vous possédez de très bonnes connaissances sur les volets Administration Du Personnel, paie et législation sociale.
•Vous faites preuve d’une très bonne communication (orale & écrite) et d’une aisance relationnelle.
•Vous maîtrisez le Pack Office, êtes à l’aise sur les outils de manière générale tels Microsoft Outlook et Teams.
•La connaissance du secteur logistique/transport est un plus

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