Psychologue (h/f)

Description du poste :
Finalité :
Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives, visant à
promouvoir l'autonomie et la santé psychique des bénéficiaires
ACCUEILLIR, ACCOMPAGNER LE BENEFICIAIRE ET SON
ENTOURAGE
Observer et analyser les besoins du bénéficiaire et être à son écoute
Participer à l'organisation du cadre thérapeutique de chaque bénéficiaire
Evaluer l'état psychique du bénéficiaire à l'aide de tests psychométriques et le finaliser
par un bilan psychologique
Etablir un diagnostic à partir de l'analyse des troubles du bénéficiaire
Participer à l'élaboration du projet individuel avec le bénéficiaire et/ou son entourage,
en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
Participer aux programmes et/ou actions d'éducation thérapeutique
Alimenter le dossier du bénéficiaire et rédiger des comptes rendus des bilans
psychologiques
Etre attentif aux évolutions de comportement et à l'état psychique du bénéficiaire et
transmettre ses observations à l'équipe pluridisciplinaire
Transmettre à l'entourage du bénéficiaire, si nécessaire, avec le consentement de celui- ci, ou de son représentant légal, les informations relatives à son accompagnement
PARTICIPER A L'OPTIMISATION DES RESSOURCES
Renseigner les documents médico-administratifs dans le cadre du parcours
thérapeutique du bénéficiaire
Enregistrer dans le logiciel métier les éléments nécessaires au suivi du dossier, et à la
bonne cotation de leur activité
Gérer son temps de consultation en cohérence avec l'organisation de l'établissement
CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET A LA GESTION DES
RISQUES
Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures
Déclarer à sa hiérarchie les évènements indésirables et les non-conformités
Participer aux évaluations des pratiques professionnelles et aux différentes instances
de l'établissement
Participer à la mise en œuvre de la politique médicale de l'établissement et contribuer à la démarche qualité
Description du profil :
Master 2 de psychologie ou DESS de psychologie (niveau I)
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La Croix-Rouge française est une organisation inclusive
qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination
et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement
. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
Prise de poste le 15/10/25 au plus tard
Informations pratiques liées au poste
1 poste pour le NORD/EST (pour l'ESMND et 20% pour le CRT EST)
1 poste pour le SUD/OUEST
Prime de fin d'année : Oui
Ségur 2 : Oui
Laforcade : Oui