Détails de loffre
Famille de métiers Santé publique > Activités de soins Grade(s) recherché(s) Médecin hors-classe
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans lattente de recrutement dun fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite dune durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de lemploi Département du Calvados Missions / conditions dexercice
Le médecin du travail a pour mission de prévenir toute altération de la santé des agents/salariés du fait de leur travail et de conseiller ladministration, les agents et leurs représentants dans le domaine du bien-être et de la santé au travail et de contribuer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de prévention.
- Conseiller ladministration, les agents et leurs représentants sur lamélioration des conditions de vie au travail et sur lhygiène générale des locaux.
- Evaluer laptitude des agents/salariés au poste de travail en assurant le suivi de santé individuel lors des visites dembauche, périodiques, de pré-reprise, reprise ou à la demande.
- Réaliser un suivi de santé individuel auprès des travailleurs handicapés, des femmes enceintes, des agents réintégrés après un congé de longue maladie, longue durée ou après accident de travail ou maladie professionnelle, des agents souffrant de pathologies particulières et des agents exposés à des risques professionnels spécifiques.
- Participer au maintien dans lemploi.
- Proposer des aménagements de postes de travail ou de conditions de travail justifiés par létat de santé des agents.
- Réaliser des visites des locaux afin didentifier et analyser les risques professionnels des postes de travail.
- Participer à lévaluation des risques dans le cadre de lélaboration de la fiche dentreprise et dans son action en milieu de travail.
- Contribuer à la veille épidémiologique en menant des études, des enquêtes, en contribuant à la recherche et participer à la traçabilité des expositions professionnelles.
- Sensibiliser la collectivité à lamélioration des conditions de travail dans les services, à lhygiène et à la protection des agents contre les nuisances et les risques daccidents de service ou de maladie professionnelle.
- Proposer des actions de prévention et participer à leur mise en oeuvre.
- Participer au CST (comité social et technique) sur les dossiers relatifs à lhygiène, santé et condition de travail et participer à commission ad-hoc relation à lhygiène, santé et condition de travail.
- Présenter le rapport annuel dactivité de la médecine professionnelle
- Réglementation du travail, code de la santé publique, code de déontologie
- Santé du fonctionnaire : statut, congés maladie, conseil médical
- Pathologie et psychopathologie du travail
- Techniques dinterprétation et de diagnostic
- Typologie des risques au travail, milieu du travail, principes dergonomie
- Maitrise de loutil informatique
- Respect du secret médical
- Qualité danalyse découte et de communication
- Capacité à impulser et à accompagner la politique de santé au travail
- Disponibilité et sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Travailler en collaboration avec le chef de service en charge de la coordination du service et de la politique de prévention.
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