Au sein du pôle service à la population, le service citoyenneté met en œuvre la politique éducative impulsée par la gouvernance de l'Intercom Bernay Terres de Normandie. Le référent de parcours PRE est rattaché au coordinateur du programme de réussite éducative (PRE), il met en œuvre et assure le suivi de proximité des parcours individualisés.
Missions :
Aider au repérage des situations pouvant relever du PRE, identifier les problématiques et les besoins des enfants,
adolescents en lien avec les familles, le coordinateur et les partenaires.
Mettre en place un accompagnement individualisé : réalisation d'entretiens avec la famille et/ou l'enfant. Tout en sachant que l'enfant est au cœur de l'accompagnement.
Accueillir, orienter et faire connaître les structures et dispositifs locaux aux familles établir des passerelles si nécessaire.
Participer à l'ensemble des étapes du suivi et du projet : diagnostic partagé, points d'étape, bilan et évaluations des parcours et des actions réalisées.
Positionner les enfants, adolescents et leur famille comme acteur de cet accompagnement
Être garant du suivi et du lien avec les intervenants et être une personne ressources facilitant la réalisation d'outils de
suivi efficients et adaptés, s'inscrire en soutien de leurs missions.
Travailler en partenariat et être l'interface des différents acteurs du dispositif.
Être force de proposition au regard de l'évolution de la situation : à partir du diagnostic et jusqu'à la sortie du dispositif.
Participer à la préparation et à l'animation des réunions avec l'Equipe Pluridisciplinaire de Soutien.
Véhicule de service mutualisé
Télétravail possible/ Ordinateur portable/Téléphone portable
Experience: 1 An(s) - accompagnement jeunes publics/famill
Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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