Poste : Vous occuperez le poste de Responsable Ressources Humaines pour notre client, un groupe industriel familial indépendant. Dans ce cadre, vous serez rattaché(e) au CEO Groupe et en fonctionnel à l'ensemble des Directeurs de site.
Vous aurez la responsabilité de la fonction RH sur l'ensemble du périmètre de notre client et êtes membre du Comité de Direction du plus important site industriel du périmètre français.
Vos principales missions seront de :
-conseiller les opérationnels sur tous les domaines des RH (législation sociale, gestion des carrières, recrutement, formation, rémunérations...) ;
-s'assurer de la qualité des relations sociales, animer les Instances Représentatives du Personnel ;
-participer aux négociations avec les organisations syndicales ;
-piloter le développement RH de votre périmètre recrutement, formation, gestion des carrières, communication interne ;
-superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel ;
-piloter les projets RH qui concernent votre périmètre et participer à la conduite du changement qui peut en résulter ;
-assurer un reporting de votre activité.
Cette description prend en charge les principales fonctions, elle n'est pas limitative.
Vous devrez posséder une vision transversale des Ressources Humaines au sein d'une organisation et être reconnu(e) pour vos qualités de Business Partner.
Vous maîtriserez idéalement la langue allemande. A défaut, vous maîtriserez la langue anglaise.
Le poste est basé à proximité de Mulhouse (68).
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