Revenue manager h/f en cdi

Prêt(e) à saisir une nouvelle opportunité au sein d’une équipe de passionnés, amoureux des voitures et du service client ?


Roulenloc est spécialisée dans la location longue durée automobile. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un(e) Revenue Manager H/F en CDI, basé(e) à Grésy-sur-Aix (73) ou Saint Priest (69).


Votre mission en tant que Revenue Manager est centrale : vous garantissez la compétitivité et la rentabilité de notre offre de location longue durée, en alignant stratégie tarifaire, gestion des risques et performance opérationnelle.


Vos missions seront les suivantes :


Tarification des offres :


* Etablir la tarification générale des offres sur l’ensemble de nos canaux de distribution
* Analyser les tendances, performances et comportements clients pour identifier des leviers d’optimisation tarifaire
* Assurer une veille concurrentielle et des benchmarks


Suivi et analyse de performance :


* Suivre la rentabilité de tous les produits et les services
* Suivre les dérogations de tarification

Analyser les marges prévisionnelles

Suivre la politique de Valeurs Résiduelles et des projets y afférents

Analyser le contrôle de cohérence de la marketplace

Piloter et remonter les marges de cession.



Coordination interservices :


* Suivre la bonne application des politiques de risques des partenaires financiers
* Accompagner les équipes commerciales en délivrant régulièrement des formations sur les offres et produits



Profil recherché :


* Vous avez de solides compétences en analyse financière et en revenue management pour élaborer des stratégies tarifaires, avec 3 ans minimum d’expérience dont une expérience souhaitable dans l’automobile.
* Vous devez savoir manier les chiffres, avoir un esprit d’analyse, de synthèse et une capacité à interpréter de nombreux indicateurs.
* Vous devez être force de proposition et être capable d’anticiper les évolutions du marché.
* Une excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, ainsi que de bonnes compétences en communication autant à l’oral qu’à l’écrit sont indispensables pour mener à bien vos missions.
* Enfin vous devez être doté d’un très bon sens du relationnel et être pédagogue pour former et conseiller d‘autres membres de l‘entreprise.


Voici ce que nous vous proposons :


- Un environnement de travail en open-space au sein d'une entreprise bienveillante.

- Un cadre professionnel stimulant, tourné vers une croissance ambitieuse.

- Un parcours d'intégration pour vous familiariser avec nos produits et services.

- 2 jours de télétravail par semaine à la fin de votre période d’essai

- Tickets restaurant

- Salaire selon profil : 38 K€ à 44 K€ brut/an.

- Horaires : 35H/semaine, du lundi au vendredi.

- Date d’entrée prévue : 01/04/2026


Saisissez cette opportunité d'accompagner la croissance d'une entreprise à taille humaine et tournée vers le client ! Postulez dès aujourd'hui en joignant votre CV actualisé !