ARTELIA - Description du poste
La Business Unit Betacirc;timents Reteacute;gions Equipements (BRE) regroupe 600 collaborateurs reteacute;partis dans 16 implantations sur le territoire hexagonal. Rattacheteacute;es etagrave; l'activiteteacute; de la Business Unit, notre agence baseteacute;e etagrave; Toulouse-Balma et son antenne etagrave; Beteacute;ziers sont composeteacute;es de 47 collaborateurs et couvrent la Reteacute;gion Occitanie.
Nos eteacute;quipes interviennent sur toutes les phases d'un projet de construction pour la reteacute;alisation de missions de coordination d'eteacute;tudes, de conseil, d'ATMO (Assistance Technique etagrave; la Maeticirc;trise d'Ouvrage), de BET Pluridisciplinaire (Bureau d'eteacute;tudes techniques fluides, eteacute;lectrique, structure, environnement, deteacute;samiantage et deteacute;construction), de MOEX (maeticirc;trise d'etoelig;uvre d'exeteacute;cution) et d'OPC.
Les projets reteacute;aliseteacute;s : betacirc;timents industriels avec ou sans process (Aeteacute;ronautique, Pharmaceutique, Logistique etc.), betacirc;timents tertiaires ou multi activiteteacute;s, betacirc;timents reteacute;sidentiels et d'heteacute;bergement hetocirc;telier, betacirc;timents de santeteacute; (CH, CHU, Laboratoires, EHPAD, SSR, etc.), Data Center, eteacute;quipements etagrave; usage public et fonctionnel (enseignement, sportif et culturel, administratif, peteacute;nitentiaire, sureteteacute;).
Dans le cadre du poste de Directeur Adjoint, Responsable du Petocirc;le Management de Projets de la Reteacute;gion Occitanie, vous serez rattacheteacute; au Directeur de la Reteacute;gion et travaillerez en eteacute;troite collaboration avec les Responsables de petocirc;les. Vous serez en charge de manager le petocirc;le management de projets composeteacute; de 23 collaborateurs en charge de missions de managements de projets sur la reteacute;gion de l'Occitanie, et d'apporter votre support etagrave; l'eteacute;quipe commerciale principalement en portage d'offres et concours.
Vous serez en relation directe avec les maeticirc;tres d'ouvrages et les acteurs/partenaires du territoire.
En tant que Directeur adjoint, vos missions principales consisteront etagrave; :
Comprendre les enjeux internes de l'agence et du groupe, etecirc;tre force de proposition pour les ameteacute;liorer et incarner activement les valeurs de l'entreprise.
Participer etagrave; la deteacute;finition et etagrave; la mise en etoelig;uvre de la strateteacute;gie opeteacute;rationnelle, RH et commerciale de la Reteacute;gion, en vue d'atteindre les objectifs fixeteacute;s.
Assurer un suivi consolideteacute; de la production de l'ensemble des projets et piloter leur performance (qualiteteacute; de service, satisfaction client, optimisation des ressources, rentabiliteteacute;).
S'assurer de la synergie inter-petocirc;les de l'agence (ingeteacute;nierie plateau technique, deteacute;veloppement durable) pour fluidifier les interactions et les co-productions internes.
Garantir l'application de la politique Q3SE du groupe aux activiteteacute;s de la reteacute;gion.
Contribuer etagrave; l'ameteacute;lioration continue des processus internes, en proposant des meteacute;thodes et outils adapteteacute;s en lien avec la Direction des Meteacute;thodes de la Business Unit.
Assurer une veille des usages et processus du groupe, et appliquer/impulser les actions opeteacute;rationnelles d'optimisation de l'organisation, de la production, de la rentabiliteteacute; et de la maeticirc;trise des risques.
Reporter reteacute;gulietegrave;rement aupretegrave;s de la Direction Reteacute;gionale et de la Branche Grand Sud pour le suivi des indicateurs cleteacute;s (qualiteteacute;, financier, RH, etc.) et anticiper les eteacute;ventuelles deteacute;rives en proposant des actions correctives.
En tant que Responsable du Petocirc;le Management de projet, vos missions principales consisteront etagrave; :
Manager une eteacute;quipe de plus de 23 collaborateurs en vous appuyant sur des Directeurs de Projets, dans le respect et l'atteinte des engagements vis-etagrave;-vis de nos clients.
Veiller etagrave; l'adeteacute;quation geteacute;neteacute;rale competeacute;tences / besoins pour la qualiteteacute; de production attendue contractuellement.
Compiler les besoins en ressources du petocirc;le, redistribuer les moyens en fonction des prioriteteacute;s, identifier les besoins de recrutement, et participer aux processus de recrutement.
Garantir le respect des objectifs attendus des missions/projets du petocirc;le, et notamment de rentabiliteteacute;, de qualiteteacute;, d'hygietegrave;ne, de seteacute;curiteteacute;, etc.
Piloter directement certaines missions, et / ou concours complexes en tant que Chef de projet et / ou Responsable d'offre.
En tant que support etagrave; l'activiteteacute; commerciale de la Reteacute;gion Occitanie, vos missions principales consisteront etagrave; :
Assurer l'interface entre la Direction Commerciale et la Production pour garantir une transition fluide entre avant-vente et reteacute;alisation.
Contribuer etagrave; la veille commerciale en analysant les appels d'offres et opportuniteteacute;s etagrave; venir.
Participer etagrave; la production d'offres (priveteacute;es et publiques), aux revues d'offres, et aux deteacute;cisions commerciales cleteacute;s.
Accompagner les eteacute;quipes concerneteacute;es dans les reteacute;ponses aux concours, les neteacute;gociations d'honoraires, et les relations clients.
Repreteacute;senter le groupe aupretegrave;s des partenaires strateteacute;giques (Maeticirc;tres d'Ouvrages, Architectes, Entreprises) pour valoriser notre expertise et eteacute;largir le reteacute;seau.
Qualifications
Vos atouts
Dipletocirc;meteacute; d'une Ecole d'Ingeteacute;nieur BAC+5 ou eteacute;quivalent, vous justifiez de minimum 10 ans d'expeteacute;rience, reconnue en management d'eteacute;quipe, dans le secteur du betacirc;timent et de l'ingeteacute;nierie.
Compreteacute;hension des enjeux strateteacute;giques, maeticirc;trise des budgets et pilotage transversal.
Qualiteteacute;s humaines : leadership, autonomie, sens de la deteacute;cision, relationnel aiseteacute;, esprit d'eteacute;quipe, rigueur, curiositeteacute;, transparence et aptitude etagrave; feteacute;deteacute;rer.
Competeacute;tences commerciales appreteacute;cieteacute;es.
Maeticirc;trise de l'anglais : serait un plus
Connaissance des reteacute;glementations en maeticirc;trise d'etoelig;uvre betacirc;timent et commande publique exigeteacute;e.
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'eteacute;quipe, une capaciteteacute; etagrave; prendre du recul dans vos missions, une grande curiositeteacute;, un sens du partage et de la bienveillance seront vos atouts pour reteacute;ussir.
Informations suppleteacute;mentaires
Nous vous offrons :
Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversiteteacute; etamp; inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualiteteacute;, un engagement via la Fondation Artelia
Une organisation du travail modulable : teteacute;leteacute;travail jusqu'etagrave; 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congeteacute;s hors ancienneteteacute;, temps partiel choisi...
Une politique de partage des reteacute;sultats : inteteacute;ressement et participation avec abondement, actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans, de nombreux avantages et reteacute;ductions pour les activiteteacute;s via les etoelig;uvres sociales, forfait mobiliteteacute; durable...
Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualiseteacute;e, Artelia Academy, parcours meteacute;tiers, mobiliteteacute; interne
Notre process de recrutement :
Echange teteacute;leteacute;phonique RH
Entretien avec un manager opeteacute;rationnel
Entretien avec un recruteur
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