Chez Clésence, nous sommes plus de 700 collaborateurs qui œuvrons au service de nos clients et de nos partenaires aux 4 coins des Hauts-de-France et du nord Ile-de-France.
Avec un patrimoine de près de 50 000 logements et plus de 90 000 locataires, Clésence est aujourd'hui le 3ème bailleur social des Hauts-de-France et la 1ère filiale d'Action Logement en région.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons pour l'ensemble de notre territoire, des hommes et des femmes experts dans leurs domaines et/ou les métiers de l'immobilier.
Rattaché(e) sur notre agence de COMPIEGNE mais exerçant sur la commune de VERBERIE (antenne sur place), vous êtes en charge de la satisfaction des résidents et du développement d'une relation de proximité.
A ce titre, vous :
- Assurez la surveillance technique du patrimoine
- Identifiez et/ou réalisez les travaux à mettre en œuvre (menus travaux)
- Réalisez les états des lieux d'entrée des logements et garages
- Assurez les visites de courtoisie
- Réalisez les contrôles de propreté et de sécurité
- Suivez et facilitez les interventions des prestataires et réceptionnez les travaux
- Assurez les visites des prospects
- Développez le partenariat auprès des services de la commune et assurez la mission de relais auprès de l'agence
- Garantissez la mise à jour du tableau d'affichage et une parfaite communication avec les locataires
- Assurez un rôle d'interface avec les pôles d'appui de l'entreprise
- Effectuez l'entretien ménager et la gestion des ordures ménagères
- CAP Gardien et/ou expérience significative
- Savoir communiquer, s'exprimer clairement et se faire comprendre.
- Posséder des qualités rédactionnelles (bon orthographe).
- Etre diplomate, courtois(e), professionnel(le), discret.
- Travailler en synergie avec tous types d'interlocuteurs.
- Faire preuve d'une vigilance permanente.
- Etre disponible et savoir s'adapter à la charge de travail.
- Respecter les procédures, les consignes et la déontologie.
- Garantir la fiabilité des informations.
- Permis B et véhicule
- 13ème mois
- Prime vacances
- Intéressement / Abondement
- Tickets restaurant
- Mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise
- Retraite supplémentaire
- Prévoyance
- CE attractif
- Ecole de formation interne permettant le développement de compétences pour chacun de nos collaborateurs.
- Mobilité interne et Groupe Action logement
- Poste à pourvoir du lundi au vendredi, horaires fixes.
- Poste non logé
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