Alternance - chargé performance de la qualité sm - h/f

Informations générales Organisation NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires Référence P2026-000325-1 Date de parution 25/03/2026 Spécialité / Métier Qualité & Progrès - Qualiticien clients Intitulé du poste Alternance - Chargé performance de la qualité SM - H/F Description de la mission Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction. Cette alternance, au sein du pôle Qualité de la Direction Sous Marin, débute idéalement en Septembre 2026. Entouré.e d’une équipe d’une cinquantaine de collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de dynamiser la performance des activités qualité. Vos missions principales : - Superviser l’avancement et déploiement d’indicateurs qualité au sein des équipes - Participer à la construction des événements qualité pour le site - Être le point focal de recueil des bonnes pratiques qualité à alimenter la Feuille performance et les Initiatives de progrès - Soutenir la mise en place des basiques qualité coté ingénierie, Supply Chain et programmes - Contribuer à analyser les retours client et produire des pistes de progrès Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. Profil ET VOUS ? Vous préparez un Master en Qualité ou Master en Management de programme ou Management industriel ou Master en Performance Industrielle Vos compétences : · Méthodes d’amélioration continue · Conduite du changement · Pilotage de Projet Vous connaissez / Vous maîtrisez : · Suite office · Qlik sense Vous êtes à l’aise pour : · Travailler en équipe et mener à bien des projets avec enthousiasme et détermination. · Ecouter les problématiques des collaborateurs, les synthétiser et les prendre en considération · Mener vos projets avec organisation, dynamisme et rigueur Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Type de contrat standard Contrat d'alternance Date prévue de prise de fonction 01/09/2026 Durée du contrat standard 24 Catégorie Socio-professionnelle Non cadre Salaire min. annuel brut de base (en euros) xx Salaire max. annuel brut de base (en euros) xx Implantation géographique Europe, France, Basse Normandie, Cherbourg Société NAVAL GROUP Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Jeune diplômé / Débutant Niveau d'études min. requis Bac5 / Ingénieur ou équivalent Domaines d'études Qualité / Santé sécurité / Environnement