*** à compétences égales priorité aux bénéficiaires d'emploi ayant une reconnaissance en qualité de travailleurs handicapés ***
Le métier consiste en la saisie de données spécifiques dans un rôle de soutien aux activités en support à la protection et valorisation des actifs de la Propriété Intellectuelle du client.
Activités :
- Gestion des Pouvoirs et des Factures, des fiches de déclaration individuelles inventeur, du listing mensuel des annuités
- Retour CBL (mise à jour des statuts Minuet, création du patent et instruction au cabinet)
- Gestion et suivi des Marques
- Gestion du budget
- Mise à jour des brevets sur le logiciel MINUET (Recherches Internet sites spécialisés)
Date de début du contrat 03/06/2024
Temps de travail hebdomadaire 35heures
Horaires du L au V 8h00/12h00 - 13h00/16h00
Salaire (brut mensuel) 1900 €
Risques et contraintes :
- Travail sur écran
- Gestes répétitifs
- Gestion du stress
- Heures supplémentaires
Savoir être :
- Capacité d'analyse,
- Capacité de décision,
- Gestion des priorités,
- Polyvalence,
- Disponibilité,
- Sens des responsabilités,
- Dynamisme,
- Bienveillance,
- Respect,
- Rigueur,
- Méthode et organisation,
- Autonomie,
- Adaptabilité,
- Assiduité,
- Sens du service,
- Travail en mode collaboratif,
- Réactivité,
- Sens de la communication
Savoir faire :
Maîtrise des fonctions informatiques, assurer la conformité d'une saisie, Anglais, prise en main rapide des logiciels dédiés, prise de notes, contrôler les informations
Profil recherché :
- BAC + 2 type BTS secrétariat, gestion ou formation administrative
- Maitrise du pack office
- Anglais intermédiaire
Experience: Débutant accepté
Compétences: Organiser un rétroplanning,Contrôler la conformité des données ou des documents,Numériser des documents, médias ou supports techniques,Piloter une activité,Maitrise du pack office
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre imprimerie (labeur)
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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