Mission
Superviser et organiser la mise en œuvre de l’ensemble des lignes de conditionnement afin de mettre à disposition des services logistiques et commerciaux des concepts marketing conformes aux cahiers des charges définis (qualité, quantité, délais, coûts), dans un souci constant de développement des compétences des collaborateurs et de bien-être au travail.
Fonctions
Management des équipes
Animer et fédérer son équipe en développant la motivation, l’esprit d’équipe et la cohésion, tout en anticipant et en gérant les conflits.
Suivre et améliorer les performances individuelles et collectives.
Apporter des éléments d’appréciation concernant les collaborateurs : augmentations, formations, sanctions, etc.
Évaluer les besoins en effectifs et les compétences associées dans le cadre d’une activité saisonnière.
Donner une appréciation sur les compétences des opérateurs de son secteur.
Participer à l’organisation et à l’amélioration continue de son secteur d’activité.
Accueillir les nouveaux collaborateurs, organiser leur intégration et accompagner leur progression.
Former les nouveaux arrivants à leur poste de travail.
Réaliser les entretiens annuels et professionnels.
Valider les formations réalisées.
Organisation et planification de l’activité
Élaborer le planning d’affectation des opérateurs en fonction du planning de production.
S’assurer de la disponibilité et de la conformité des produits, matières premières et consommables.
Respecter et faire respecter les consignes de travail afin d’atteindre les indicateurs de gestion de production.
Suivre les actions d’amélioration engagées avec son équipe et, si nécessaire, avec les autres services.
Supervision des activités de production
S’assurer du bon démarrage de la production et distribuer les consignes de poste.
Veiller à la disponibilité des moyens matériels et des ressources humaines.
Intervenir en cas de dépannage et/ou solliciter l’intervention du service maintenance.
Suivre les consommations de matières premières et de consommables tout au long de la production.
Garantir le bon fonctionnement des équipements et optimiser le déroulement du process.
Contribuer aux activités opérationnelles de production.
Qualité, sécurité et hygiène
Réaliser ou faire réaliser les contrôles sur son secteur.
Appliquer et faire appliquer les consignes qualité, sécurité et hygiène.
Identifier les risques liés à la sécurité et à l’hygiène et remonter les informations nécessaires.
Être garant de la qualité des produits finis de son secteur d’activité.
Communication et reporting
Transmettre toutes les informations relatives à la présence du personnel.
Rendre compte des résultats de production.
Assurer la circulation des informations nécessaires au bon fonctionnement du service, de manière ascendante et descendante.
Signaler toute dérive concernant les documents mis à disposition (papier ou informatique).
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