Votre rôle
sera : MISE EN ŒUVRE DES PROCÉDURES DE SÉCURITÉ ET DE PRÉVENTION -Participer à la mise en place et au suivi des procédures de sécurité et de prévention des risques. -Veiller au respect des règles HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) et aux obligations légales en matière de sécurité. -Contribuer à l'identification et à l'analyse des risques professionnels, ainsi qu'à l'élaboration de plans d'action préventifs. CONTRÔLE ET AMÉLIORATION CONTINUE -Réaliser des audits internes de conformité et de prévention des risques. -Assurer une veille réglementaire sur les normes de sécurité et prévenir les non-conformités. -Proposer des améliorations et participer à la mise en place de bonnes pratiques en matière de sécurité et de prévention. ️ SOUTIEN OPÉRATIONNEL ET SENSIBILISATION -Animer des sessions de sensibilisation et de formation à la sécurité pour les collaborateurs. -Accompagner les équipes dans la gestion des incidents et la mise en place des mesures correctives. -Participer à l'intégration des nouveaux arrivants en leur présentant les consignes de sécurité. Votre profil Nous aimerions vous rencontrer si : Vous êtes actuellement étudiant(e) de niveau Bac en cursus en gestion, sécurité ou management opérationnel (Licence professionnelle, BUT ou équivalent). Vous savez vous adapter aux situations : Vous adaptez facilement votre approche et votre comportement à chaque situation. Vous savez prendre de la hauteur et réajuster votre approche si besoin. Vous faites preuve de coopération : Vous attachez beaucoup d'importance au travail en équipe et sollicitez naturellement la participation de vos collègues dans le cadre d'un projet. Vous êtes orienté vers l'action Vous êtes toujours partant pour de nouveaux challenges et enthousiasme face à de nouvelles opportunités. Vous êtes orienté client : Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées. Nous proposons un contrat en alternance à compter de septembre pour une durée de 1 an. Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein du Groupe Galeries Lafayette, comme celles de Responsable Sûreté, Adjoint(e) au Responsable Sûreté ou encore des postes en gestion des risques et sécurité opérationnelle. Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer un manager du secteur et/ou Madame DELABOUDINIERE Séverine, Responsable de pôle opérationnel. Nos avantages ET POUR FINIR DE VOUS CONVAINCRE - Une rémunération fixe sur transparente et en cohérence avec votre niveau d'études et votre âge - Une rémunération variable stimulante pouvant aller jusqu'à : brut au regard de la réalisation du CA mensuel du magasin - Une remise sur vos achats cumulable aux opérations commerciales en cours - Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80% - Une carte ticket restaurant rechargée de 10 par journée travaillée et financée à 60% par notre part - Un accompagnement personnalisé à l'occasion de votre intégration - Un parcours de carrière dynamique et diversifié ( des postes pourvus en interne en ) Nos engagements NOS ENGAGEMENTS Grand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de lensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe. Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements sincarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux dinclusivité. Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, cest intégrer un groupe handibienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de légalité femme/homme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en .
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