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Cadre de territoire (h/f)

Tours
FEDERATION DEPART ASSOC AIDE A DOMICILE
Publiée le 16 août
Description de l'offre

Offre n° 195CYDB
Cadre de territoire (H/F)

LADMR est un réseau associatif national de services à la personne, intervenant autour de 4 domaines tels que : lautonomie, le confort à domicile, la famille et la santé.Dans le cadre dun remplacement, la Fédération recherche un/une Cadre de territoire.Le/la Cadre de territoire a la responsabilité de laccompagnement des associations de son secteur. Il est à linterface entre la fédération et les territoires.Votre mission : animer le réseau ADMR sur le territoire, en veillant à lapplication de la politique, des orientations de la fédération et en étant veillant au respect des valeurs de lADMR. Votre but sera de garantir lintérêt des bénéficiaires en respectant leur intégrité et leur garantir un service de qualité, ainsi quanimer, gérer, coordonner et accompagner les associations du territoire.Les Responsables de secteur et les Assistantes technique sont sous lautorité hiérarchique du Cadre de territoire à qui ils rendront compte de leurs actions.Principales Activités :- Animer et encadrer léquipe de Responsables de secteur et Assistantes technique de son territoire- Accompagner les Responsables de secteur et les associations sur les situations complexes (salariés ou personnes aidées)- Participer au recrutement et mener les entretiens professionnels des Responsables de secteur et Assistant(e)s technique dassociation- Soutenir les associations dans leur vie associative- Soutenir le développement des partenariats locaux en lien avec les associations- Représenter lADMRSavoir faire :- Maitriser la fonction de Responsable de Secteur- Avoir la capacité à travailler en équipe- Avoir la capacité à manager et fédérer les équipes de Responsables de secteur et secrétaires dassociation- Savoir organiser son travail et rendre compte- Savoir anticiper, être réactive et repérer les situations à risque,- Maitriser les outils informatiques à disposition- Avoir lesprit de synthèse et la capacité de lanalyseSavoir être :- Faire preuve de qualités relationnelles- Avoir le sens de la relation et de la diplomatie- Avoir une attitude consensuelle et loyaleUne expérience significative en milieu social est demandée.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 3100.0 Euros sur 12.0 mois
* Titres restaurant / Prime de panier
Déplacements Déplacements: Fréquents


Profil souhaité


Expérience

* 2 An(s) Cette expérience est indispensable


Compétences

* Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
* Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Cette compétence est indispensable
* Prévenir et résoudre les conflits Cette compétence est indispensable
* B - Véhicule léger Ce permis est indispensable


Savoir-être professionnels

* Etre à lécoute, faire preuve dempathie
* Faire preuve de leadership
* Faire preuve de sens des responsabilités


Informations complémentaires

* Secteur dactivité : Action sociale sans hébergement n.c.a.


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J-18808-Ljbffr

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