Informations générales Structure concernée Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions. Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain. Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Métier EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - CHARGE.E D'ACCOMPAGNEMENT Intitulé du poste CONSEILLER.ERE EN INSERTION PROFESSIONNELLE H/F Missions Estim'emploi est un parcours d’insertion professionnelle de 6 mois dédiée aux femmes pour favoriser leur retour à l’emploi. Un programme en 3 phases alternant ateliers collectifs et temps individuels, et qui associe des soins socio-esthétique, de socio-coiffure, du conseil en image à un accompagnement socio-professionnel. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la responsable du salon et en lien étroit avec la responsable de programme ESTIM’EMPLOI vous contribuerez au recrutement des participantes, à la mise en œuvre du parcours d’accompagnement, à l’animation d’ateliers collectifs et d’entretiens individuels, à l’évaluation et à l’amélioration continue du dispositif. Vos missions principales seront les suivantes : Recrutement des personnes participantes au programme : - Communiquer sur le programme auprès des structures prescriptrices du territoire - Sourcer les candidates - Organiser les sessions de recrutement et analyser les candidatures - Assurer le lien avec les prescripteurs -Accompagnement individuel et collectif des personnes participantes au programme : - Evaluer la situation personnelle et professionnelle des participantes et des besoins - Détecter et lever les freins au retour à l’emploi, orienter vers les organismes compétents - Accompagner les personnes dans le développement de leur autonomie - Soutenir les personnes dans l’élaboration et la concrétisation de leur projet professionnel - Animer des ateliers collectifs pour développer les compétences des personnes accompagnées, et les soutenir dans la concrétisation de leur projet professionnel Suivi, évaluation et amélioration continue du programme - Suivre et évaluer le parcours des personnes accompagnées à partir d’outils créés spécifiquement pour le programme - Suivre et évaluer le dispositif d’accompagnement sous tous ses aspects - Faire évoluer en concertation avec les différents acteurs impliqués le dispositif d’accompagnement, les contenus pédagogiques des différents ateliers, les outils de suivi et d’évaluation afin de l’adapter de manière continue aux besoins identifiés et de renforcer l’impact du programme - Formalisation de supports nécessaires à la capitalisation de l’expérience Profil recherché Titulaire du titre professionnel de Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, ou équivalent. Bonne connaissance du tissu économique local, des dispositifs d’emploi, de formation et d’insertion. Capacité à animer des ateliers collectifs et maitrise des techniques d’entretien individuel. Sensibilité aux enjeux d’égalité femmes-hommes et d’empowerment. Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils numériques. Type de contrat Contrat à Durée Déterminée (CDD) Durée du contrat 1 an Temps de travail Temps Partiel Si temps partiel, précisez : 0,80 ETP (lundi mardi jeudi vendredi) Travail de nuit Non Statut Non cadre Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros) 1520 € - 1680 € pour 0,80 ETP Convention collective Autres Autre convention collective CCN de la coiffure et des professions connexes du 10 juillet 2006 Informations complémentaires Début du contrat Janvier 2026 Avantages Titres restaurant, mutuelle et prévoyance Critères candidat Diplôme exigé Niveau 5 - (BAC2) Spécialité Insertion/ Accompagnement social et Familial Niveau d'études min. requis Niveau 5 : Bac 2 Niveau d'expérience min. requis Indifférent Poste/Mission basé(e) à Europe, France, Ile-de-France, Paris (75) Ville Paris Poste à pourvoir le Janvier 2026 Suivi par Responsable principal EMILIE SERVAIRE
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