Vous bénéficierez d’une période de formation en tutorat de 1.5 mois avant autonomie. Vous intégrez une équipe de 6 personnes et travaillerez selon un planning annualisé en 12h00. Vos missions seront : La gestion des flux Vérifier la saisie et la mise à jour des mouvements au sein des services (entrées/sorties, durées prévisionnelles/réelles) Garantir le respect des règles : d’entrées / sorties des patients d’ouverture et fermeture de lits d’hébergement Réguler l’arrivée des patients non-programmés : Recueillir les demandes médicales et coordonner les hospitalisations non programmées : urgences chirurgicales et interventionnelles, Urgences Douleur Thoracique (UDT) Coordonner l’organisation des greffes : inscription au registre, coordination du transport des équipes et du greffon Identifier le service d’accueil approprié en accord avec le médecin responsable S’assurer du partage de l’information avec les acteurs concernés Coordonner l’organisation des blocs, des KT et des poses d’ECMO en urgence Participer à l’accompagnement des familles et des équipes dans le cadre de situation de décès et lors des avis d’aggravation en collaboration avec les médecins. Exercice managérial S’assurer de l’adéquation des effectifs paramédicaux en fonction des lits ouverts Participer à la planification des ressources de suppléance en collaboration avec les cadres des unités Aide à la gestion des conflits Autres activités Relayer les informations institutionnelles auprès des équipes Animer et participer aux groupes de travail Participer à l’évaluation des pratiques de soins en lien avec la cellule qualité Participer à la formation des professionnels de nuit Etre présent sur toutes les urgences vitales et coordonner les différents acteurs. BAC3 Niveau Licence requis - DU gestion d’urgence souhaité ou profil IDE ayant exercé en réanimation, soins intensifs, SSPI, urgences Diplôme de cadre de santé, master ou projet solide d’encadrement Expérience souhaitée de 4 ans minimum en structure MCO Maitriser les outils bureautiques (Suite office) Savoir travailler en collaboration Savoir gérer les priorités Capacité à travailler en réseau Bon sens relationnel, tact et diplomatie, souplesse et bienveillance Sens de l’organisation, prise d’initiative Rigueur, Discrétion Jour J Recrutement cabinet de recrutement spécialisé sur le secteur de la santé et les fonctions support recherche pour un de ses clients un(e) directeur administratif et financier h/f
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