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Chauffeur poids lourd - ripeur - communaute d'agglomeration villefranche beaujolais saone (cavbs)

Villefranche-sur-Saône
Fonction publique Territoriale
Chauffeur de poids lourd
Publiée le 22 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Première intercommunalité du Rhône, la Communauté d’Agglomération Villefranche Beaujolais Saône dispose de nombreux atouts liés notamment à sa situation géographique au cœur des réseaux de transport et de communication, à son dynamisme économique, à la qualité de ses équipements économiques et culturels et à son cadre de vie préservé. Engagée dans un plan de mandat ambitieux, la Communauté d’agglomération a fait le choix de porter des grands projets structurants pour répondre aux enjeux politiques et sociétaux dans de nombreux domaines : développement économique, mobilités, transition écologique, collecte et valorisation des déchets, eau potable et assainissement, rivières et milieux aquatiques, voirie et réseaux divers, bâtiments et équipements. A l’appui de sa stratégie politique, la Communauté d’agglomération s’est dotée d’un projet d’administration élaboré avec l’ensemble des agents et qui vise à fédérer le collectif, et à un fonctionnement plus efficace, transverse et innovant. Il se déploie à travers 8 chantiers et 23 actions concrètes. Le service prévention et gestion des déchets ménagers de la Communauté d’Agglomération Villefranche Beaujolais Saône assure en régie la collecte des déchets sur la polarité urbaine. Placé sous l’autorité du chef d’équipe de la régie du service collecte, cet agent devra assurer la collecte des déchets ménagers et la conduite d’une benne ordures ménagères Missions principales : Collecte des déchets : Ramassage des bacs et sacs sur la voie publique. Chargement et compactage : Chargement des déchets dans la benne du camion et compactage. Tri des déchets : vérification de la qualité des déchets présentés et refuser les déchets non conformes Conduite : conduire le camion selon un plan de tournée prédéfini, respecter le code de la route et veiller à la sécurité des ripeurs Gestion des déchets : transporter les déchets collectés vers les centres de tri, d’exploitation ou d’incinération Collecte : respecter les règles d’hygiène et de sécurité relatives aux interventions sur le domaine public Entretien du véhicule : effectuer les vérifications quotidiennes, signaler tout anomalie ou besoin de maintenance, assurer le nettoyage et l’entretien régulier du véhicule Tâches occasionnelles : assurer des remplacements au service conteneur et points propreté et service assainissement Conditions de travail : Extérieur : Travail principalement en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques Travaux insalubres Équipement de protection : Port obligatoire d’équipements de protection individuelle Profil recherché Compétences et aptitudes requises : Bonne condition physique et endurance : capacité à travailler dans des conditions météorologiques variées et à effectuer des tâches répétitives Connaissance des déchets : Compréhension des différents types de déchets Sens du service public Travail en équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les collègues. Rigueur et organisation : respect des consignes et des procédures Respect des consignes de sécurité : Suivi strict des règles de sécurité et remontée des informations du terrain à l’encadrant. Vigilance et réactivité : capacité à réagir rapidement aux situations imprévues et à assurer la sécurité Permis poids lourds habilitations FIMO/FCO Compétences en conduite : maitrise de la conduite de véhicule en milieu urbain et rural Relations : usagers, régies, bailleurs, gardiens d’immeubles, collectivités Conditions Recrutement sur le cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux par voie statutaire, détachement ou contractuel. Régime indemnitaire : prime mensuelle (IFSE) 415 € complément indemnitaire annuel (150 €/an) prime de fin d’année 1 580 € Autres : titres restaurant, contrat collectif mutuelle santé et prévoyance, adhésion au comité national d’action sociale 37h30 hebdomadaire – 25 jours de congés 15 RTT 3 congés exceptionnels Horaires Journée continue avec pause de 20 minutes : 5h05 – 13h00 lundi, mardi vendredi 5h05 – 12h30 mercredi 5h05 – 11h25 jeudi

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