Formateur - développeur de compétences

Conseiller en Formation

Fonction clé dans le développement des compétences


Mission principale

L'objectif de ce poste est d'aider les entreprises à développer leurs projets de formation et leur plan de développement des compétences. Vous serez chargé(e) de :

* Analyser les besoins et les enjeux des entreprises de votre portefeuille.
* Les accompagner dans la création et la mise en œuvre de leurs projets de formation.
* Les informer sur les nouvelles modalités pédagogiques.
* Aider les entreprises dans leurs projets de recrutement de demandeurs d'emploi.
* Apporter un soutien dans l'optimisation financière de leur budget formation.


Résultats attendus

Nos résultats sont alignés avec ceux de nos partenaires, c'est-à-dire :

* Le développement des compétences chez les employés.
* L'amélioration de la productivité et de l'efficacité.
* La croissance et la réussite des entreprises.


Compétences et qualifications requises

Pour exercer cette fonction, vous devez avoir :

* Une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un domaine similaire.
* Une formation de niveau Bac +4 minimum en ressources humaines ou école de commerce.


Bénéfices

Ce poste offre des avantages tels que :

* Un salaire annuel brut estimé entre 35KEUR et 39KEUR.
* Un statut cadre sur un forfait de 216j/an.
* Une voiture de fonction.