Bienvenue chez AVEM
AVEM c'est un collectif engagé, expert des équipements et du parcours de paiement, partenaire des banques, des enseignes et des commerçants et résolument tourné vers l'humain.
Notre raison d'être ? Agir chaque jour avec nos clients, grâce à notre énergie collective, pour construire ensemble les parcours de paiement de la société de demain.
En résumé intégrer AVEM c'est :
Être ensemble
Être utile chaque jour
Être engagé pour la satisfaction client
Être acteur de son développement professionnel
Et pour tout cela, nous sommes là, à vos côtés pour faire de votre parcours professionnel chez AVEM une réussite et une ouverture vers de multiples perspectives. Notre environnement de travail est basé sur l'accompagnement et la qualité de vie au travail, avec une forte culture de la mobilité interne.
AVEM valorise la diversité et la solidarité de son collectif, qui travaille ensemble pour innover dans les parcours de paiement, dans un climat de confiance et de convivialité. Nous vous encourageons à postuler à cette offre, en vous garantissant un processus de recrutement dénué de toute formes de discriminations et étudions à compétences égales toutes les candidatures afin de garantir l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour faire quoi
Sous la responsabilité de Manon, Manager de proximité, vous participez aux différents projets de l'équipe ( 5 chargées de communication) :
- Communication interne : vous serez acteur de nos chantiers marque employeur en binôme avec notre service RH et participerez à l'organisation d'événements internes collaborateurs et managers. Vous aurez en charge la rédaction de news Intranet, et soutiendrez nos services supports et nos différents domaines d'activités par la création de visuels, vidéos, supports internes
- Communication externe : vous aurez en charge l'animation de notre compte Tiktok : gestion du planning éditorial, recherches d'acteurs collaborateurs, tournage et montage. Vous aiderez à la publication d'actualités et à la mise à jour de contenus sur notre site institutionnel. Vous serez en accompagnement sur la création de divers supports pour LinkedIn, événements clients, outils d'aides à la vente
Modalités :
Démarrage : Septembre 2026. Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée !
Spécificités : Station assise continue - Travail sur écran(s)
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