Votre rôle et vos missions
Au sein du département Ingénierie Financière, la mission du pôle « ESG » consiste à appliquer la gouvernance et déployer la stratégie ESG du
Groupe AXA au sein des différents périmètres d’AXA France (Fonds Euro, Eurocroissance et Unités de Compte) en agissant en tant qu’experts en
finance durable ainsi que point de contact privilégié avec les différentes sociétés de gestion du marché (internes et externes) sur les sujets
d’investissements responsables.
Assurer la contribution d’AXA France aux objectifs climat et social du Groupe AXA mais également la conformité aux différentes règlementations
locales ou européennes en vigueur.
Contribuer au développement du produit Eurocroissance en assurant ses caractéristiques durables. Sur les Unités de Compte enrichir l’offre via des
produits innovants et intégrant les dimensions ESG.
Au sein du pôle ESG, l’expert ESG aura pour mission principale de suivre l'ensemble des indicateurs et objectifs ESG, l’intégration ESG au sein des
différentes classes d’actifs, ainsi que le bon respect de la gouvernance interne et des règlementations externes.
Les missions détaillées sont les suivantes:
* Suivi des indicateurs et productions de reporting ESG
* Contribution aux différents comités AXA France et AXA Groupe
* Suivi des nouveaux investissements sur le fonds Euro et l’Eurocroissance
* Suivi des nouveaux référencements sur les Unités de compte
* Soutien des équipes Offres pour développer de nouveaux produits innovants.
* Contribution aux Reporting règlementaires (Rapport Climat, SFDR, FA) Participation au COE RI
Compétences techniques :
* Goût pour la finance durable et l’économie en général
* Expertise dans un ou plusieurs domaines liés à l’investissement ou aux actifs financiers
* Connaissance des instruments financiers
* Compréhension des mécanismes macro-économiques
* Maîtrise d’Excel, Powerpoint
* Maîtrise des techniques d’assurance et notamment les principes de la gestion actif/passif et le cadre Solvabilité 2
Compétences relationnelles :
* Rigueur, créativité et sens du détail
* Esprit d’analyse et de synthèse
* Sens de la pédagogie
* Capacité à travailler en équipe
Votre profil
Compétences techniques :
Goût pour la finance durable et l’économie en général
Expertise dans un ou plusieurs domaines liés à l’investissement ou aux actifs financiers
Connaissance des instruments financiers
Compréhension des mécanismes macro-économiques
Maîtrise d’Excel, Powerpoint
Maîtrise des techniques d’assurance et notamment les principes de la gestion actif/passif et le cadre Solvabilité 2
Compétences relationnelles :
Rigueur, créativité et sens du détail
Esprit d’analyse et de synthèse
Sens de la pédagogie
Capacité à travailler en équipe
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
* D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
* D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
* D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
* De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
* Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !
Votre environnement de travail
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'.
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé 'Welcome@AXA' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
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