3D Méditerranée spécialiste de la dératisation, la désinsectisation, la désinfection, la protection des façades contre les oiseaux ainsi que dans l'entretien des conduis. recrute pour son pôle Dépannage et Travaux, dans le domaine de l'aéraulique/VMC.
Nous accompagnons les professionnels de l'habitat prive et public, les collectivités, les entreprises, les centres hospitaliers, particuliers.
Rattaché(e) à notre équipe spécialiste de l'Hygiène de l'Air (VMC), vous intervenez en tant que Technicien de maintenance (f-h) auprès de notre clientèle sur Montpellier et ses environs :
- Réaliser les dépannages sur les équipements de VMC ainsi que les travaux d'installation...
- Réaliser le ramonage des conduits et l'entretien des caissons.
- Ramoner les conduits verticaux et horizontaux (parties communes).
- Dépoussiérer les caissons et les bouches d'extraction VMC, les conduits de liaison, et les ventilateurs (parties communes)...
Qualifications et compétences :
Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la VMC, extracteur parking... ou avez une expérience en maintenance et souhaitez acquérir de nouvelles compétences.
Vous êtes curieux(se), débrouillard, ponctuel, avez le goût pour le travail en équipe (travail en binôme), le sens du service client. Vous appréciez le travail manuel.
Utilisation d'outils informatiques (tablette PC...)
Permis B indispensable (déplacements quotidiens).
Heures supplémentaires, panier repas, mutuelle
Véhicule de services, carte essence, tablette PC, téléphone portable fournis.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler une installation électrique,Peindre des surfaces et supports visuels
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Désinfection, désinsectisation, dératisation
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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