En tant que Chargé RH, vous contribuerez activement au bon fonctionnement du service au sein d'une entreprise du secteur industriel. Vous serez un maillon essentiel pour assurer une gestion efficace des ressources humaines. Vos missions - Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel et intérimaires - Suivi et mise en place des formations - Variables de paie - Participer au processus de recrutement et de sélection - Gérer la gestion des plannings et des absences - Accompagner les salariés dans leurs démarches administratives et les questions RH - Contribuer à la mise en place de politiques RH et de projets transverses Pré-requis - Formation Licence Ressources Humaines - Maîtrise des outils bureautiques - Bonne capacité d'adaptation et proactivité - Anglais serait un plus Profil recherché - Formation en Ressources Humaines ou domaine connexe - Première expérience en tant qu'Assistant RH - Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion RH - Capacité à travailler en équipe, rigueur et organisation - Excellent sens de la communication et du service - Confidentialité Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
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