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Conducteur de ligne (h/f)

Saint-Lô
Intérim
SUPPLAY SAINT LO
Conducteur de ligne
Publiée le 16 octobre
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.

A propos du poste :

Rattaché(e) au Chef Atelier, vous évoluez au sein d'un environnement industriel automatisé. Intégré(e) au sein d'un atelier d'une équipe de 12 conducteurs où règnent solidarité et bonne entente et après une période d'intégration, vous assurerez le pilotage et le contrôle d'une installation industrielle dans le respect des contraintes de sécurité et de qualité.
Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :
Conduite des installations
Réalisation des opérations unitaires de concentration, de séchage
Manutention des palettes d'emballages et de produits finis
Respect des plannings de production
Mise en oeuvre de la fabrication
Suivi qualitatif et quantitatif de la production
Respect des modes opératoires, des recettes et des paramètres
Piloter et contrôler l'humidité / les taux protéiques et être capable d'agir en conséquence sur les paramètres du process
Adaptation des paramètres en fonction de l'air extérieur
Saisie des différentes informations nécessaires au suivi et à la traçabilité de la production : feuilles de fabrication et feuilles de suivi de stocks
Réalisation des opérations de maintenance de premier niveau
Nettoyage des installations de séchage et de l'atelier
Description des problèmes rencontrés et participation aux analyses permettant la recherche des causes premières
Mise en oeuvre des outils et des démarches d'amélioration continue (5 S, standardisation, PDCA, etc.)
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité
Respect du zoning.

Travail en 3x8, travail les week-end et jours fériés en roulement d'équipes.

Profil recherché :

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