Agent d'entretien des aires de jeux et des aires sportives (h/f)

À propos du poste
La Ville de Creil recherche un :
* Agent d'entretien des aires de jeux et des aires sportives (H/F)
* Cadre d'emplois des adjoints technique (cat C)
Au sein de la direction générale des services techniques, vous serez placé sous l'autorité du responsable de service.
Responsabilités
* Assurer l'entretien et le suivi des aires de jeux et sportives
* Contrôler la sécurité et la conformité des jeux
* Désherbage et taille des végétaux envahissants
* Ramassage des feuilles
* Réparation si nécessaire
* Peindre des motifs dans les cours des écoles (marelle, escargot, parcours vélo)
* Nettoyage des sols souples au nettoyeur haute pression
:
* Relations ponctuelles avec les agents des services techniques de la collectivité
* Secrétaire de la régie
* Responsable de service
:
* Contacts quotidiens avec la population et les entreprises (bureau de contrôle, réparation, installation...)
:
* Du 15 mars au 15 septembre : 07h00-11h45 et 13h15-16h30 du lundi au vendredi
* Du 16 septembre au 14 mars : 08h00-11h45 et 13h15-15h30 du mardi au vendredi (16h30 le lundi)
Profil recherché
:
* Connaître l'environnement de la collectivité.
* Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements des aires de jeux, de sport et les signaler.
* Connaître les règles de base de sécurité.
* Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits (peinture)
* Connaitre les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel.
* Travail en autonomie.
* Qualités relationnelles avec le public et les entreprises.
* Être consciencieux et rigoureux.
* Ponctualité, assiduité et disponibilité.
* Sens du service public, respect des obligations inhérentes à la fonction d'agent public.
* Prises d'initiatives.
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement de travail propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Durée du contrat : 12 mois
Rémunération: 1 532,50€à2 000,00€par mois
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel