CETTE START-UP ACCOMPAGNE SES CLIENTS DANS LEURS STRATEGIES MARKETING DIGITAL
Cette startup accompagne ses clients dans leurs stratégies de marketing digital au travers de plusieurs solutions innovantes.
Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?
1. Leur objectif ? Devenir la référence dans l'AdTech et la future licorne française !
2. Start-up innovante à fort potentiel : en pleine phase de croissance depuis 2021 déjà +150 collaborateurs
3. Rachat d'une autre start-up pour faire converger leurs solutions
4. Gros focus sur la Developer Experience, avec des process clairs, une démarche agile, l’organisation de workshops, un pipeline CI/CD robuste (lint, tests, création des env de dév à la volée…)
5. Forte culture d'entreprise : management par la confiance et l'autonomie
6. De nombreux évènements organisés : séminaires, afterworks, hackathon, salons etc ...
Stack technique : Python, AWS Challice, AWS
VOTRE MISSION : DÉVELOPPEMENT BACK END EN PYTHON
En tant que Lead technique Back End et au sein d'une équipe de 5 développeurs backend, vos missions seront les suivantes :
7. Lead technique de l’équipe Back End(sous la responsabilité du Director of engineering)
8. Concevoir, développer et maintenir des applications Python
9. Collaborer avec les Data Engineers et les Fullstack Engineers
10. Participer au cycle de développement logiciel, de la conception à la mise en production
11. Assurer la qualité et la performance des applications développées
12. Participer à l’amélioration continue des processus de développement et des méthodologies
VOTRE PROFIL : LEAD DEVELOPPEUR TECHNIQUE BACKEND
Must have :
13. Vous disposez de minimum de 5 ans d’expérience sur Python
14. Maîtrise d’un Framework Python (Flask, Django...)
15. Bonne connaissance des bases de données relationnelles (SQL) et non relationnelles (NoSQL)
16. Expérience significative avec Docker
17. Connaissance pratique du cloud AWS
18. Connaissance pratique de Git
Nice to Have :
19. Vous avez déjà été Tech Lead
20. Connaissance d'AWS Chalice
LES MODALITÉS :
21. Localisation : Paris
22. Modèle : FULL REMOTE si vous le souhaitez
23. Rémunération : 60-70K
24. Process :
25. Call avec votre futur manager
26. Test technique (30-40 min) à faire chez soi + débrief avec le Director of Engineering
27. Call CTO
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