À propos de l'entreprise
L'agence de Sens représente :
* 25 collaborateurs
* 10 tournées pour distribuer et enlever le nord du 89 (30km autour de Sens)
* 4 Tractions départs + des navettes clients
* Quelques spécificités : Transport Express et Messagerie, pharmaceutique, Marchandises dangereuses et Diverses.
Au nord de l'Yonne et à l'entrée du Grand Paris, nous produisons de la prestation de service qualitative et rentable sur des métiers Messagerie, Express, Affrètement et Logistique.
À propos du poste
Vous travaillez en étroite collaboration avec le Directeur de l'Agence et vous êtes le garant du bon fonctionnement de l'exploitation de l'agence, à ce titre vos principales missions sont les suivantes :
* Responsabilité et gestion du personnel d'exploitation (2), quai (2) et roulant (12)
* Gérer et organiser le temps de travail de ses équipes
* Responsabilité de l'application des réglementations transport
* Lecture et contrôle des cartes conducteurs
* Gestion et contrôle des véhicules et matériels de quai
* Suivi et contrôle de l'utilisation des PDA
* Garantir l'organisation et la gestion du quai transport de 1000 m2
* Analyser les indicateurs qualité liées aux processus d'Exploitation
* Référent Qualité Agence pour ses responsabilités
Qualifications
Nous recherchons un (e) candidat (e) de formation minimum Bac +2 / 3 (BTS - DUT - licence spécialisée en transport et Logistique) avec une première expérience professionnelle significative sur un poste équivalant (2-4 ans), idéalement dans le transport routier de marchandises (messagerie).
Vous êtes une personne de terrain à forte présence participative.
La connaissance du département de l'Yonne et de ses alentours serait un plus.
Le dynamisme, le goût du management et l'autonomie sont les qualités majeures à mettre en avant pour la réussite de cette mission.
Ce poste requiert en outre une grande disponibilité, une discrétion et une moralité indiscutable. Une culture "Qualité" et service clients sera un plus en raison du niveau des exigences de nos produits de transport haut de gamme.
Plage de rémunération et package de compensation
La position et la rémunération seront fonction de l'expérience acquise et du niveau de formation. Entre 34850 et 41500€ sur 13 mois selon profil. Avantages sociaux du Groupe : Participation-Intéressement-Mutuelle-Prévoyance-Garanties de ressources-CE, etc.
Énoncé d'égalité des chances
Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre entreprise.
Nous offrons un challenge passionnant dans une structure dynamique et en évolution. Si vous répondez aux exigences de cette annonce, nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier.
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