Nous recrutons pour notre FAM DE DORMANS (51) « La Maison des Séquoias » qui accueille des adultes présentant un handicap psychique :
- Un (e) Aide-Soignant (e)/AMP/AES/ou AVS en CDD (surcroît d'activité)
Mission particulière d'accompagnement d'un résident en situation complexe de handicap, nécessitant la mise en place de journées rythmées par un déroulé immuable d'actions ritualisées. Nécessité de cohérence d'équipe (actions identiques mises en place d'une équipe à l'autre et coordination nécessaire entre professionnels)
Missions :
Assurer la surveillance permanente du résident : sécurité, assistance au repas, guidage verbal toilette, mise au coucher
Appliquer les procédures-protocoles-décisions d'équipe établies
Activités :
Transmissions : prise de connaissance et saisies quotidiennes
Soins d'hygiène et de confort, prise des constantes si nécessaire
Observer et transmettre les signes évocateurs d'un problème de santé
Observer et transmettre toute observation éducative du comportement et de l'évolution du résident
Mettre en place les actions d'accompagnement décidées et validées en réunion pluridisciplinaire
Capacités :
Rigueur, organisation, réactivité, capacités relationnelles, pouvoir agir dans l'urgence
Experience: Débutant accepté
Compétences: Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne,sens de l'organisation ,capacités relationnelles,pouvoir agir dans l'urgence
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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