Poei testeur/testeuse

Avez-vous pensé à une reconversion professionnelle vers un métier d’avenir et dans lequel vous pourrez développer vos compétences et votre employabilité tout au long de votre carrière ?

Alors, les métiers de l’IT sont faits pour vous !


Nous vous proposons d’intégrer une formation certifiante pour vous préparer au mieux au métier d'automatisation de test (H/F).


Cette formation se déroulera à compter du 05/06 au 18/09/2026.


Vous rejoindrez Sogeti en CDI à la suite de celle-ci.


Vos missions seront nombreuses et variées :


* Participation à la stratégie de tests
* Analyse des processus fonctionnels et techniques « clients »
* Formalisation des cas de tests conçus par la MOA et apport de méthodologie de test
* Conception et documentation des plans de tests fonctionnels
* Automatisation des tests
* Exécution manuelle ou lancement des campagnes de tests automatisés, suivi et traçabilité des procédures de tests fonctionnels et techniques
* Vérification de la conformité de la solution au regard des spécifications avec analyse des résultats
* Gestion des reportings


Vous vous demandez si vous avez le profil recherché ?

* Vous êtes demandeur d’emploi
* Vous êtes titulaire d’un BAC+5
* Vous maitrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit (très bon niveau d'anglais)
* Vous avez eu une expérience significative dans le monde du travail
* Vous avez une appétence pour les chiffres, le codage, le langagues SQL, etc.
* Vous êtes curieux(se) et portez un intérêt particulier pour les nouvelles technologies


Pour bénéficier de ce dispositif, vous devez :

* Être inscrit en tant que demandeur d’emploi auprès de Pôle Emploi
* Avoir une disponibilité totale sur tout le cursus


Votre esprit d’équipe et d'implication, seront de vrais atouts pour réussir à ce poste.


N’hésitez pas à postuler à cette offre !


Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et créateur de valeur, quel que soit votre parcours, genre, origine culturelle, sociale, … notamment au travers de ses réseaux OUTFront et Women@Capgemini. Entreprise handi accueillante, le Groupe développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation d’handicap. Capgemini s’engage pour un numérique responsable en intégrant l’éco-conception et l’accessibilité dans ses projets, et réduira de 90% ses émissions d’ici 2040. Partenaire de différentes associations, Capgemini accompagne les exclus du numérique vers l’autonomie. https://www.capgemini.com/fr-fr/notre-groupe/responsabilite-sociale-et-environnementale

Responsabilité Sociale et Environnementale

Ensemble, nous construirons l’avenir que nous souhaitons pour nos concitoyens, notre société et notre planète.