Critères de l'offre
1. Métiers :
Chargé de QSE (H/F)
2. Lieux :
Montrouge (92)
3. Conditions :
CDDTemps Plein
Présentation de la Croix-Rouge
La Croix-Rouge française est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique qui agit pour prévenir et apaiser toutes les souffrances humaines sans aucune discrimination depuis plus de 160 ans.
Forte de son histoire, de son ancrage dans tous les territoires métropolitains et ultramarins, de sa participation au plus grand mouvement humanitaire et social du monde, elle est la première organisation sociale de France.
Notre association est à la tête d'un important réseau de 70 000 bénévoles qui occupe plus de 1000 implantations. Elle emploie plus de 17 000 salariés et compte 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
Aujourd'hui, la précarité alimentaire touche 7 millions de personnes en France. Grâce à plus de 21 000 bénévoles soutenant l'activité alimentaire, la Croix-Rouge française mène une activité de lutte contre la précarité alimentaire au sein de plus de 700 structures présentes sur tout le territoire.
Poste
Vous avez pour mission d'accompagner les bénévoles dans la réalisation des activités d'aide alimentaire dans le respect du cadre réglementaire et de la nouvelle stratégie de la Croix Rouge qui favorise l'accueil, l'écoute et le relèvement des personnes accompagnées en lien avec les autres chargées de mission Lupa de l'équipe siège de la Croix Rouge française. En plus de la répartition géographique des territoires à accompagner, vous développerez la stratégie de communication à destination de notre réseau.
MISSION 1 : Développer les outils de communication à destination du réseau
4. Développer un plan de communication
5. Identifier les canaux existantsProposer un plan de communication et un calendrier d'animationMettre en oeuvre et animer le plan de communicationOrganiser et développer l'espace intranet dédié aux bénévoles
6. Veiller au respect de la charte graphique et développer les supports de communication interne pour faciliter et valoriser l'activité des bénévoles
7. Proposer des gabarits facile d'utilisation pour les bénévoles (présentation/rapport)Développer des outils thématiquesProposer et développer de nouveaux supports pour faciliter l'animation et la diffusion des informations
MISSION 2 : Accompagnement méthodologique et technique du réseau dans la conduite de leurs projets, de la conception à la mise en œuvre des dispositifs
8. Accompagner les équipes bénévoles dans l'aménagement des espaces liés à l'activité d'aide alimentaire en fonction des utilisations
9. Accompagner les équipes locales dans la réalisation du diagnostic des besoins et des ressourcesAnimer et participer aux réunions bénévoles préparatoires à la mise en œuvre de nouveaux dispositifsAccompagner les équipes sur le terrain (bénévoles et chargés de mission) sur la planification des travaux
10. Accompagner les équipes bénévoles dans la mise en place et le fonctionnement de leur dispositif
11. Visites terrainAnimer des réunions pour développer des solutions adaptées aux problématiques localesFavoriser les échanges et la mutualisation des outils et bonnes pratiques
MISSION 3 : Accompagnement du réseau sur le respect du cadre réglementaire de l'aide alimentaire
12. Communiquer, conseiller et répondre aux sollicitations du réseau
13. Participer à la mise à jour des supports pédagogiques et d'informationAppuyer les bénévoles et les chargés de mission sur le terrainAnimer des ateliers lors de visite terrain
14. Accompagner le réseau lors de contrôles des agents publics (FranceAgriMer, DDCSPP…)
15. Diffuser auprès du réseau les outils d'information et de préparation aux contrôlesAccompagner les unités d'aide alimentaire contrôlées
16. Former le réseau
17. Animer les formations existantesAccompagner les RTAA dans leurs missions de formation des bénévoles
Date de début : 30/03/2025
Profil du candidat
Compétences à mettre en œuvre ou à acquérir pour exercer le métier /
▪ Maîtrise des techniques d'animation de réseau
▪ Gestion de projet : Planification suivi et évaluation de projets
▪ Excellentes qualités rédactionnelles
▪ Maîtrise des outils de gestion de contenu et création ainsi que les outils de communication interne (type Newsletter)
▪ Esprit d'équipe : Travail en collaboration avec les bénévoles et les salariés des différents programmes de la Croix Rouge française
▪ Maîtrise des enjeux de lutte contre la précarité alimentaire
Expérience souhaitée : Intermédiaire
Date de prise de poste souhaitée
A partir d'avril 2025
Informations pratiques liées au poste
Poste situé à Montrouge, dans les locaux de la Croix-Rouge national.
Plusieurs déplacements par mois et quelques réunions en soirées sont à prévoir.
Prime de fin d'année : OuiSégur 1 : OuiRTT / JREP : Oui
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.