Chargé / chargée de déploiement outil d'élevage junior (formateur/formatrice)

Sanders recrute un (une)
Chargé / Chargée de déploiement outil d'élevage Junior (formateur/formatrice)

Poste itinérant France entière

Fixed-term contract 1 an

SANDERS, leader en nutrition animale et filiale d’Avril, s’affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d’élevage et l’expert de la nutrition animale protéinée française.
Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes.

Ce qui nous motive :
Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l’environnement,
Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous,
Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en œuvre,
Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains.

Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?

Dans le cadre du déploiement d'une nouvelle application d'aide aux éleveurs, vous intervenez sur nos différents sites en France auprès de nos équipes et éleveurs pour ce CDD d'un an. Rattaché.e au responsable de la transformation et à la cheffe de projet SpecX, vous êtes basé.e à votre guise n'importe où en France, d'où vous assurerez des déplacements réguliers et potentiellement de longue durée (pouvant aller jusqu'à 6 semaines) sur le territoire national pour une véritable proximité avec les éleveurs et les équipes terrain.

Un véhicule de fonction est mis à disposition pour ce poste.

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Le/La chargé(e) de déploiement sera affecté(e) au projet Spec X, afin d’assister les BU ou les fonctions transverses d’Avril Solutions pour l'Agriculture dans le cadre du déploiement du système Maestro.

Les missions s’articuleront autour de plusieurs grands axes servant le déploiement du système :

1. La préparation et la gestion des formations (organisation des formations auprès des équipes métier, des équipes Sanders Nea ou des éleveurs)
2. Le soutien dans les actions de communication, notamment autour du déploiement du système, l'Accompagnement des utilisateurs et l'animation des prestataires externes sur le périmètre du déploiement
3. La planification, la tenue des délais et le suivi des indicateurs de déploiement
4. De manière générale, vous êtes un lien fort entre le terrain et l'ingénierie de déploiement de la solution, et vous contribuez aux remontées terrain, a l'amélioration continue des processus, et êtes facilitateur / facilitatrice de communication entre l'ensemble des parties prenantes du projet.

Pour ces missions, vous travaillerez en étroite collaboration avec

5. Les équipes du projet Spec X
6. Les fonctions Business des BU déployées, notamment autour des marchés contractualisés volaille chair
7. Les équipes communication d'Avril Solutions pour l'Agriculture
8. Les équipes Transformation (adhérence avec les autres projets en cours)

Véritable force de proposition, vous pourrez également aider l’équipe dans laquelle vous serez intégré(e) pour identifier et mettre en place les méthodologies les plus adaptées.


Pourquoi vous ?

Vous réussirez grâce à :

9. Votre formation Licence ou Master / Ingénieur agri/agro assurant votre bonne connaissance des métiers de l'élevage et de la conduite du changement et de l'organisation.
10. Votre intérêt marqué pour la gestion de projet appliquée au terrain, et votre véritable gout pour l'accompagnement des éleveurs.
11. Votre posture humble et à l’écoute, votre aisance relationnelle et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés, du terrain jusqu’aux instances de pilotage,
12. Votre aisance avec l'informatique (maîtrise des outils bureautiques type Excel, PowerPoint), et votre capacité a appréhender une nouvelle application dont vous serez le référent.

Au-delà de vos compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Pourquoi choisir Sanders ?

Chez Sanders :

- Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre
- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1

Vos avantages :

- Votre rémunération comprendra un salaire de base sur 13 mois + intéressement + avantages CSE
- 26 CP et 10 RTT / an
- 2 jours de télétravail / semaine

L’aventure vous tente ? N’hésitez plus !

1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV.
2. Vous avez suscité notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et votre RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver.

Chez Sanders, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.

Sanders s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.