Sales development representative (cdd)

Nom du poste à pourvoir Sales Development Representative (CDD)
Description du poste Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où votre talent commercial et votre ténacité seront valorisés ? Rejoignez nos équipes à Bordeaux en tant que Sales Development Representative et participez activement à la croissance de Sage !

Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDD de 5 mois, selon la politique de télétravail de l’entreprise (3 jours de présence au bureau).

Vos missions:

Au sein d’une équipe de 20 collaborateurs passionnés, vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial en identifiant de nouvelles opportunités de business. En collaboration directe avec les équipes commerciales, vous serez en charge de :

-Contacter des prospects dans le cadre de campagnes marketing ciblées.
-Détecter et qualifier par téléphone les futurs projets d’équipement en logiciel de gestion (ERP, Finance, Paie…) auprès des directions financières et informatiques.
-Échanger avec des décideurs d’entreprise (DAF, DSI…) afin de comprendre leurs enjeux et leurs besoins.
-Assurer un premier niveau de conseil sur nos solutions et générer des opportunités pour les commerciaux terrain.

Pourquoi nous rejoindre ?

-Un tremplin vers une carrière commerciale : Ce poste vous offre une immersion complète dans l’univers de la vente BtoB, avec des perspectives d’évolution en interne vers d’autres fonctions commerciales ou marketing.

-Un environnement formateur : Nous vous accompagnons avec un programme de formation structuré sur nos outils et meilleures pratiques en prospection commerciale.

-Une équipe engagée et bienveillante : Travaillez aux côtés d’experts dans un cadre dynamique où l’entraide et l’intelligence collective sont au cœur de notre succès.
Responsabilités principales Profil recherché :

-Formation : Bac +2 minimum en gestion, finance, comptabilité ou commerce.
-Idéalement, une première expérience en prospection commerciale dans le domaine du logiciel applicatif.
-Compétences : Aisance relationnelle, curiosité, goût du challenge, esprit d’équipe, rigueur et organisation.
-Outils : Une connaissance de Salesforce et Outreach serait un plus.

Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez évoluer dans une entreprise leader sur son marché, alors ce poste est fait pour vous !

Ce qu'offre Sage:

- Travail hybride : 2 jours de télétravail par semaine.
- Mobilité internationale : possibilité de travailler jusqu’à 10 semaines/an dans 40+ pays.
- Tickets restaurant : 10 €/jour (pris en charge à 60 %).
- Transport : remboursement à 80 % de votre abonnement de transport public
- Bien-être & développement : coaching, abonnement Calm, congé formation (5 jours/an).
- Plein d'autres avantages CSE

#LI-JJ1
Fonction Performance Marketing
Pays France
Lieu Bordeaux
Work Place type Hybrid
Présentation de Sage Travailler chez Sage signifie que vous soutenez des millions de petites et moyennes entreprises dans le monde entier avec une technologie qui leur permet de travailler plus rapidement et plus intelligemment. Nous tirons parti de l'avenir de l'IA, ce qui signifie que les propriétaires d'entreprise passent moins de temps à effectuer des tâches de routine, comme la saisie de factures et la génération de rapports, et qu'ils ont plus de temps pour poursuivre leurs ambitions.

Nos collègues se démarquent de par leur excellence. Parce que pour obtenir des résultats extraordinaires, nous avons besoin d'équipes extraordinaires. Cela signifie qu'il faut insuffler à Sage des personnes qui font tomber les barrières, qui innovent en permanence et qui veulent réaliser leur potentiel.
En savoir plus sur le travail chez Sage: sage.com/fr-fr/societe/carrieres/travailler-chez-sage/

Nous célébrons l'individualité et vous invitons à nous rejoindre si vous acceptez toutes les origines, identités, croyances et façons de travailler. Si vous avez besoin d'aide pour postuler, contactez-nous à l'adresse careers@sage.com .
En savoir plus sur la diversité, l'équité et l'inclusion chez Sage: sage.com/fr-fr/societe/carrieres/diversite-egalite-et-inclusion/