Fondée en 2018, l’agence Wemanity Lille se développe d’année en année grâce aux talents qui font de cette aventure une réussite ! 3 mots pour la décrire ? Pétillante, à taille humaine et audacieuse ! Pour suivre cette dynamique nous recherchons des talents ayant l'envie de progresser et de se lancer dans une belle aventure professionnelle et humaine à nos côtés. Nous recherchons un(e) Product manager avec un minimum d'expérience de 3 ans, qui a envie d'apprendre, de transmettre et de dévoiler tout son potentiel à nos côtés ! Qui sommes-nous ? Cabinet de conseil spécialisé en transformations digitales et agiles. Présent à l’international : Paris, Lille, Belgique, Pays-bas, Maroc et Luxembourg. 600 coopérateurs passionnés. Un pôle RSE débordant d’idées qui propose des projets à impact sociaux et environnementaux. Présence du Wemanity Learning Center permettant formations & certifications. Ton profil : Tu es Product Manager, tu as une expérience de plus de 3 ans dans le domaine et tu souhaites rejoindre une équipe de passionnés, apprendre et partager ? Cette offre est faite pour toi ! Tes missions* : Connaître et promouvoir les concepts d’organisation produit Ecrire la vision et la roadmap produit Travailler avec les équipes techniques, co-écrire les user-stories Valider et vérifier la conformité des fonctionnalités avec les besoins des utilisateurs Être acteur du changement Propager la vision du produit Concevoir et suivre des OKR *Liste non exhaustive Pourquoi Wemanity ? Un salaire attractif et de nombreux avantages (RTT, formations & certifications, primes vacances, CE, carte Swile …) ☀️ Des projets variés à forte valeur ajoutée Une vraie montée en compétences avec notre pôle formation (formations, certifications) L’opportunité d’intégrer une communauté d’agilistes soudée La possibilité d’intégrer des squads agiles qui fonctionnent en mode startup pour intervenir sur des projets from scratch en interne ou chez nos clients La possibilité de travailler en réelle autonomie (télétravail) ☀️ Une carrière évolutive au sein d’une entreprise pleine de projets Une entreprise avec un réel engagement RSE Notre processus de recrutement en 3 étapes : 1ère étape, ton profil nous intéresse ! Premier échange avec l’un de nos recruteurs passionnés pour faire connaissance et en savoir plus sur tes souhaits d’évolution. 2ème étape, l’entretien technique : c’est le moment d’échanges sur la partie technique avec un membre de Wemanity (coopérateurs). Entretien final : Tu rencontreras un commercial afin de déterminer le projet et le client chez qui tu pourras évoluer et t’épanouir ! Suite à ces 3 échanges, je te souhaite d’obtenir ton billet d’entrée pour rejoindre l’aventure Wemanity !
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