Directeur — h/f

Ce poste est à pourvoir au 01/07/2026

Responsable de la tenue générale de l'établissement et de l'organisation de l'enseignement, des stages cliniques et de leur contrôle, il vous appartiendra de :

* Définir, mettre en œuvre et suivre un projet pédagogique avec l'équipe de formateurs
* Structurer et organiser les filières de formations,
* Développer, organiser l'activité de formation afin de répondre aux demandes d'employeurs ou d'organismes

financeurs,

* Participer aux réunions de coordination et aux travaux régionaux / nationaux d'évolution, d'évaluation,

d'audit, mise en place de référentiels formation

* Préparer les dossiers d'agrément ou de renouvellement d'agrément
* Organiser, coordonner et superviser la sélection, les évaluations et les épreuves certificatives
* Coordonner les programmes, les projets et les activités
* Contrôler et suivre la qualité de l'enseignement et du dispositif d'évaluation de la formation, en veillant à leur conformité avec les programmes définis dans les textes réglementaires et le projet pédagogique,
* Etablir ou faire établir les bilans pédagogiques des différentes filières,
* Organiser les épreuves / jurys de validation du parcours conduisant au diplôme de fin d'études,
* Définir et suivre le budget de l'établissement,
* Rechercher des financements complémentaires (fonds, taxe d'apprentissage…)
* Organiser la réponse aux appels d'offres des organismes financeurs ou des employeurs,
* Déterminer les besoins d'équipement et de matériel pédagogique et en assurer leur disponibilité,
* Veiller au respect des règles de sécurité et à l'entretien des locaux et matériels,
* Manager ses équipes (recrutement, promotion, formation, entretiens individuels),
* Optimiser l'organisation du travail en fonction de la charge de l'activité et les moyens alloués,
* Participer à la démarche qualité et gestion des risques de l'Institut et au processus de certification,
* Elaborer le règlement intérieur,
* Réaliser et suivre les différents tableaux de bords, bilans et rapport annuel d'activité,
* Assurer une veille réglementaire, s'inscrire dans un processus de formation permanente d'actualisation et

perfectionnement de ses connaissances et transposer ses acquis dans ses missions,

* Développer un réseau de partenaires, promouvoir et représenter l'Institut comme l'Association auprès de

différents interlocuteurs.

VOS HORAIRES :

Cadre au forfait jour du lundi au vendredi.

Diplôme d'État formation paramédicale, avec une expérience d'au moins 10 ans et une formation au moins Bac +5

Savoir être :

* Management, animation et esprit d'équipe, capacité à fédérer et leadership
* Qualités relationnelles, sens de la communication, de la conduite de réunion
* Sens de l'écoute et du dialogue et partage des connaissances professionnelles
* Capacité d'autonomie, de polyvalence et responsabilités
* Capacité à la gestion du stress, à la gestion de crise, la maîtrise de soi et la remise en question
* Qualités rédactionnelles,
* Respect de la confidentialité et du secret professionnel

Connaissances :

* Maîtrise du pack office et des logiciels spécifiques
* Maîtrise de la formation professionnelle initiale / continue
* Connaissance en gestion financière, budgétaire, Ressources Humaines et veille réglementaire liée à son activité
* Connaissance des règles d'hygiène / qualité / gestion des risques, sécurité des biens / des personnes et de l'environnement
* Gestion et conduite de projets

Savoir-faire :

* Sens de l'organisation, de la priorisation et de la rigueur
* Capacités d'observation, d'analyse et de synthèse
* Capacité à être force de proposition et à prendre des décisions
* Conduite du changement en levant les résistances individuelles et collectives

VOTRE REMUNERATION :

Coef : 590 soit un brut mensuel de €

Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel

Prime Ségur 1 égale à 238€

Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel

Avantages sociaux :

27 jours de congés payés + 19 RTT

Mutuelle

Prévoyance,

Retraite supplémentaire PERCO

Crèche d'entreprise

SELF

Les candidats peuvent contacter :

* Madame Laurence MOUYON, Directrice Adjointe des Opérations du Médico-Social, du Social et de

l'enseignement.

* Madame Marie-Pierre HOMERIN, directrice IFPS

CENTRE HOSPITALIER SAINTE-MARIE DE PRIVAS

Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière

Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France.

Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements.

Travailler chez nous, c'est rejoindre :

* Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie
* Un environnement bienveillant, humain et innovant
* Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante

Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de

l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay.Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...).

Pourquoi nous rejoindre ?

* Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel.
* Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation.
* Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité.

Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.

L'Association Hospitalière Sainte Marie recrute pour l'institution de Formation IFPS de Privas :

Directeur CDI 100% - H/F

PRESENTATION

L'Institut de Formation des Professions de Santé (IFPS) de Privas est adossé au Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas qui fait partie de l'Association Hospitalière Sainte Marie (AHSM) et plus spécifiquement des Établissements Sainte-Marie Ardèche Drôme, établissements de santé privés d'intérêt collectif (E.S.P.I.C), qui assurent le service public en santé mentale sur les 2 départements Drome et Ardèche ainsi que sur le bassin de vie de Bourg-Argental.

L'IFPS propose 5 formations certifiantes préparant aux DE d infirmier, d'aide-soignant, d'auxiliaire de

puériculture, d'ambulancier et d'accompagnant éducatif et social. Il a également une offre de formation

qualifiante : auxiliaire ambulancier et assistant de soins en, gérontologie ainsi qu'une offre de formation

professionnelle continue contribuant au développement des compétences

Privas

Bac +5

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)

CDI

Directeur d'établissement social ou médico-social