Responsable qse f/h

L'entreprise

Fort d’un demi-siècle d’expérience et de sa croissance continue, le Groupe PIRIOU figure aujourd’hui parmi les principaux spécialistes de la construction et la réparation navale des navires de taille moyenne.

Grâce à une ingénierie performante (études, approvisionnements, et logistique) conjuguée aux sites industriels implantés mondialement (Europe, Asie, Afrique), le Groupe PIRIOU apporte à ses clients des solutions globales personnalisées, allant de la conception des navires à leur construction jusqu’au maintien en conditions opérationnelles durant l’exploitation.

Le Groupe PIRIOU emploie aujourd’hui 1400 personnes qui accompagnent quotidiennement son ambitieux projet de développement.

Description Du Poste

Et si vous rejoigniez une entreprise reconnue pour son Engagement, sa Proximité et son Audace ?

Dans le cadre d'un remplacement, la filiale Chantiers Piriou recrute un (e) :

RESPONSABLE QUALITE SECURITE ENVIRONNEMENT H/F

Le Projet

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Général et fonctionnellement au Responsable QSE groupe, vous déployez les politiques Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) applicables dans le groupe.

Vos Missions Principales

Management de la sécurité

* Mettre en œuvre la politique sécurité voulue par la direction du site et le groupe ;
* Assurer une communication efficace de la politique ainsi que des résultats sécurité du site ;
* Assurer le pilotage des audits internes et des rituels sécurité ;
* Assurer un pilotage opérationnel de l’équipe prévention ;
* Piloter et superviser les analyses d’accident ;
* Piloter le plan d’action sécurité du site ;
* Piloter les actions de formation sécurité ;
* Prendre en charge de manière directe les dossiers d’accident les plus sensibles ;
* Assurer le pilotage des situations d’urgence (sécurité et environnement) ;
* Organiser les contrôles réglementaires et métrologiques (sécurité et qualité)

Assurer le déploiement et l’animation du système de management qualité en cohérence avec les directives du système de management groupe

* Organiser et animer les revues périodiques du système : revues de direction, revues de processus… ;
* Apporter appui aux pilotes de processus pour l’animation de leurs processus : suivi des analyses de risques, suivi de la tenue à jour des tableaux de bord, suivi de leurs actions d’amélioration ;
* Réaliser des audits internes dans le cadre du programme d’audits internes groupe ;
* Préparer et réaliser les audits externes (clients, tierce partie…) ;
* Assurer la mise à jour et l’amélioration du référentiel documentaire en fonction des évolutions d’organisation, accompagner les pilotes de processus/responsables de service dans la rédaction ou la mise à jour des documents qualité (procédures, instructions, …) afin de formaliser les bonnes pratiques ;

Garantir la conformité des affaires/programmes aux exigences attendues des clients et au SMQ en collaboration avec les équipes affaires

* Participer à la rédaction des plans qualité, plans de contrôles ou tout autre document qualité requis pour l’affaire ;
* S’assurer de la réalisation des activités de surveillance requises et de la consolidation de tous les éléments nécessaires à l’acceptation client ;
* Participer aux revues de l’affaire si nécessaire ;
* Conduire les relations avec les organismes de surveillance externe et les correspondants qualité des partenaires/sous-traitants.

Assurer l’animation des activités liées à la qualité opérationnelle et développer la culture qualité en production

* Apporter son appui dans l’identification et l’enregistrement des non conformités ;
* Organiser et/ou animer toute réunion/groupe de travail utiles pour analyser les non conformités, apporter un appui méthodologique pour identifier les actions d’amélioration associées pertinentes ;
* Assurer le suivi du traitement des non conformités et de la mise en œuvre des actions d’amélioration, effectuer les relances nécessaires, entretenir les outils de reporting ;
* Mettre en œuvre le Retour d’Expérience issu des non-conformité et piloter le plan d’action associé ;
* Définir les méthodes et moyens de surveillance à développer pour vérifier la conformité des produits en collaboration avec les services méthodes / production ;
* Définir les programmes et méthodes de surveillance à déployer auprès des partenaires / sous-traitants.

Manager l’activité et le service qualité, sécurité et environnement

* Organiser l’activité de l’équipe qualité, sécurité et environnement ;
* Manager les 2 pôles de l’équipe QSE (env. 9-10 pers. pour SE et env. 3-6 pers. pour Q)
* Organiser et assurer le suivi des activités spécifiques liées à l’environnement (ICPE, Déchets, Eau, Energie, reporting RSE, conventions de partenariat ISO 14001, audits environnementaux …) et s’assurer du maintien et de la conformité des autorisations en cours avec ces instances ;
* Maintenir et développer les compétences des collaborateurs ;
* Effectuer le reporting de l’activité de son équipe auprès du directeur de site et la direction qualité, sécurité et environnement du groupe ;
* Alerter la Direction en cas d’identification de risques avérés ou potentiels.
* Identifier et proposer les besoins d’évolutions au sein de l’équipe

Profil recherché

Votre Profil

Formation supérieure (Bac +5) en qualité, sécurité, ingénierie, vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire idéalement dans un environnement industriel exigeant (construction navale, aéronautique, ferroviaire, énergie…)

Une aisance relationnelle et une capacité à fédérer les équipes autour d'une vision QSE partagée sont indispensables.

La connaissance des normes/référentiels ISO 9001 et de la règlementation relative à la Santé-Sécurité des travailleurs est nécessaire pour la tenue de ce poste.

Les Conditions De Travail

* Type de contrat : CDI
* Localisation: Concarneau
* Date de démarrage : dès que possible
* statut : cadre au forfait

Au sein du Groupe Piriou, vous bénéficierez de divers avantages tels que 13e mois, Rémunération fixe + variable, retraite complémentaire, participation/intéressement, épargne salariale, RTT, Garanties santé et prévoyance

Dès que nous aurons étudié votre candidature, nous vous apporterons une réponse. Si votre dossier est retenu, vous serez contacté(e) par mail pour organiser un premier entretien téléphonique avec le Gestionnaire RH, qui vous expliquera en détail les différentes étapes du recrutement. #J-18808-Ljbffr