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Cybersecurity risk manager - accreditation & compliance h/f

Toulouse
Scalian
Risk manager
Publiée le 8 février
Description de l'offre

Offre d'emploi : Cybersecurity Risk Manager - Accreditation & Compliance (H/F) Lieu : Toulouse Télétravail : Rythme à définir Type de contrat : CDI Rémunération : Selon profil et expérience Démarrage : Dès que possible (selon préavis et délais d'habilitation) Expérience requise : Expérience confirmée en Risk Management et conformité cybersécurité Durée : Mission longue durée (programme stratégique pluriannuel) À propos du poste : Dans le cadre d'un programme souverain de haute technologie, nous recherchons un(e) Cybersecurity Risk Manager pour piloter la stratégie de gestion des risques et d'accréditation. L'objectif est de garantir la conformité du système vis-à-vis des exigences réglementaires les plus strictes. Vous évoluerez dans un environnement complexe et structuré (Agile/SAFe), au carrefour entre les équipes d'ingénierie et les autorités de certification. Vos missions : - Risk Management : Piloter les analyses de risques cybersécurité (Security Risk Assessments) de bout en bout sur l'ensemble du périmètre. - Accréditation : Accompagner et supporter les démarches d'accréditation sécurité auprès des instances compétentes. - Pilotage de la Sécurité : Définir et suivre les plans de sécurité opérationnelle (stratégies d'audit, politiques de patching, cycles de vie projet). - Certification : Contribuer activement à la production des livrables de certification (Critères Communs, dossiers de conformité réglementaire). - Interface Projet : Assurer la cohérence des exigences de sécurité au sein des cycles de développement itératifs. Environnement technique (Stack) : - Méthodologies : EBIOS RM, ISO 27005, framework Agile/SAFe. - Référentiels : Critères Communs (Common Criteria), réglementations de sécurité nationale et européenne. - Outils : Outils de GRC (Governance, Risk & Compliance) et de suivi de conformité - Salaire en fonction du profil et de l'expérience - Tickets restaurants - Titre de transport pris en charge à 50% - Mutuelle et prévoyance - 37 jours de congés et RTT Quelles seront les étapes de recrutement ? - Echange téléphonique avec - Entretien avec

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