Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, et pour renforcer l'équipe RH, un(e) Gestionnaire de paie et ADP.
Rattaché(e) au Responsable RH, vous serez en charge de :
- La gestion complète d'un portefeuille de paies (environ 380 bulletins).
- La collecte et la saisie des éléments variables de paie.
- L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire.
- Le suivi administratif du personnel : entrées, sorties, contrats de travail, attestations.
- La gestion des absences (congés, maladie, maternité, prévoyance).
- Le calcul des soldes de tout compte.
- La veille sociale et l'application de la législation en vigueur.
- Le conseil aux salariés et aux managers sur les questions liées à la paie.
Compétences techniques :
Maîtrise des logiciels de paie et EXCEL
Bonne connaissance de la législation sociale.
Salaire selon profil : entre 2 300 et 2 800EUR brut mensuel
Contrat: CDD de 12 mois -
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