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Chef de produit textile outdoor h/f

Saint-Just-Saint-Rambert
CDI
Adito Rh
Chef de produit
De 55 000 € à 60 000 € par an
Publiée le Il y a 16 h
Description de l'offre

QUI SOMMES NOUS

Notre société de conseils en ressources humaines est basée en Auvergne - Rhône-Alpes.

Proche des grandes villes ADITO rayonne aussi sur tout le territoire national.

Créée en 1830, la société RIVOLIER est aujourd'hui le leader français de la distribution des produits liés à la chasse, au tir, à l'optique ainsi que des produits destinés aux forces de l'ordre et autres administrations liées à la défense.

Dans le cadre du développement de leur offre Textile, ADITO société de conseils en ressources humaines basée en Auvergne Rhône Alpes, recherche leur futur :

Chef de produit textile Chasse et Outdoor H/F

Sous la responsabilité de la Directrice Pôle Textile, vous devenez le véritable chef d'orchestre des collections. Vous pilotez l'intégralité du cycle de vie des produits : de la détection des tendances et la conception technique jusqu'à la mise sur le marché et l'analyse des performances commerciales.

Votre objectif ? Développer des gammes innovantes, durables et parfaitement adaptées aux exigences du terrain.

Les missions que vous aurez plaisir à effectuer sont les suivantes :

1. Conception et Développement Technique

- Concevoir les collections (vestes, pantalons, sous-couches, accessoires) en étroite collaboration avec les stylistes.
- Définir les cahiers des charges techniques : choix des matières, ergonomie, résistance, camouflage et durabilité.
- Piloter le prototypage, réaliser les tests terrain et valider la conformité avant le lancement en production.
- Sélectionner et challenger les fournisseurs selon des critères de qualité et de responsabilité environnementale (RSE).

2. Stratégie de Marché et Pilotage de l'Offre

- Analyser les tendances du marché outdoor/chasse et les innovations matières (membranes, isolants, traitements).
- Identifier les besoins des utilisateurs (chasseurs, guides, fédérations) pour construire des plans de collection cohérents.
- Définir le positionnement prix et assurer la compétitivité de l'offre face à la concurrence.

3. Performance Business et Animation Commerciale

- Suivre les indicateurs clés : chiffre d'affaires, marges, rotations et niveaux de stocks.
- Élaborer les argumentaires produits pour soutenir la force de vente et le marketing.
- Dynamiser les gammes sur tous les réseaux (détaillants, B2B, administrations).

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