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Animateur de communauté / social media manager (h/f)

Paris
UNIVERSITE PARIS 2
Community manager
Publiée le 16 juin
Description de l'offre

La Direction de la communication de l’Université Paris-Panthéon-Assas, rattachée à la direction générale des services, est chargée de mettre en œuvre la politique de communication de l’établissement. Sous la responsabilité de la directrice de la communication, le / la candidat(e) travaillera en étroite collaboration avec le pôle projets et le pôle création.

Expert des réseaux sociaux, vous faites preuve d’autonomie, créativité, curiosité et maitrisez parfaitement l’orthographe. Les outils de conception graphique et de montage vidéo n’ont aucun secret pour vous.

* Mettre en œuvre la stratégie social media de l’université sur les réseaux sociaux existants Instagram, LinkedIn, YouTube, Facebook, X et être force de proposition pour développer la présence de l’université et de ses composantes sur d’autres réseaux en fonction de la stratégie de communication digitale de l’université ;
* Piloter le calendrier éditorial et s’assurer de sa cohérence en lien avec l’ensemble des pôles de la direction de la communication ;
* Définir les lignes éditoriales de chaque réseau social, en fonction des cibles de l’université, animer les communautés : rédiger des publications adaptées à chaque réseau, modérer les commentaires, répondre aux messages ;
* Proposer des campagnes de communication ciblées pour renforcer la cohésion de la communauté, participer ou développer des réseaux thématiques : organisation de concours et de partenariats, développement du réseau des alumni, etc., diversifier les contenus engageants (création de visuels chartés, infographies, courtes vidéos, témoignages, carrousels, stories, etc.) ;
* Être force de proposition pour développer de nouveaux formats autour de la vidéo pour toucher plus efficacement nos cibles : produire des vidéos engageantes dans le respect des chartes éditoriales et graphiques, assurer un suivi audiovisuel de la pré-production, à l’écriture à la publication avec les équipes créatives ;
* Poursuivre le développement de la chaîne Youtube de l’université ;
* Mettre en œuvre et assurer le suivi de diffusions live / en direct de certains événements institutionnels (stories, Live etc.) ;
* Assurer une veille « social media » régulière, veiller à l’e-réputation de l’université sur les réseaux sociaux et à la bonne utilisation de l’image et du logo de l’université ;
* Reportings analytiques des performances Social media de l’université et ses composantes.

Conseils et formation

* Conseiller, former et fédérer les administrateurs des réseaux sociaux des différentes composantes et services de l’université : recueillir leurs besoins en termes de stratégie social media, les accompagner et les conseiller, répondre à leurs demandes d’infographies, assurer un suivi de leur publication selon leur besoin et niveau ;
* Créer et animer des réseaux de contributeurs « ambassadeurs » et partager les bonnes pratiques social media, travailler sur l’engagement de la communauté pour la faire croître en interne les interactions (création de réseaux de composantes, d’associations étudiantes, d’enseignants, de partenaires institutionnels, etc.).

Compétences principales

* Formation en adéquation avec le profil de poste, avec une spécialisation en communication social media / marketing digital / vidéo ;
* Orthographe irréprochable ;
* Parfaite maîtrise des outils de gestion des comptes sociaux (SMMS : Swello) ;
* Maîtrise des outils de PAO (suite Adobe, Canva...) ;
* Solide compétence en montage vidéo (Premiere, Capcut, FinalCut…) ;
* Compétences en gestion de projet digital ;
* Connaissances en transformation et innovation numérique (IA, nouveaux outils, problématiques du champ numérique et transmédia) ;
* Connaissances des enjeux institutionnels et publics ;
* Connaissance de l’anglais ;
* Connaissances des réglementations en vigueur dans l’univers social media.

Savoir-être

* Créativité ;
* Curiosité ;
* Pédagogue ;
* Être force de proposition pour proposer de nouveaux formats ;
* Sens critique ;
* Rigueur, sens du détail, de l’organisation ;
* Capacité d’adaptation (aux différentes plateformes social media, notamment) ;
* Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse ;
* Esprit enthousiaste et goût pour l’investigation, sens du collectif ;
* Devoir de réserve ;
* Capacité à installer et entretenir un bon relationnel avec les partenaires internes et externes ;
* Forte réactivité pour répondre aux sollicitations urgentes.

Le plus du poste

* Télétravail
* Portable de fonction
* 53 jours de congés payés
* Environnement de travail Macintosh
* Salle de sport et activités sportives
* Association du personnel

Emmanuelle BEDNAREK, directrice de la communication

Envoyez une lettre de motivation, un CV ainsi que des liens vers vos travaux - Référence : Social media manager - aux contacts suivants

* Direction des ressources humaines


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#J-18808-Ljbffr

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