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Commercial industriel h/f - supplay rennes tc

Saint-Gilles-Pligeaux
AEROCONTACT
Commercial
Publiée le 15 juin
Description de l'offre

Vous recherchez une opportunité commerciale en itinérance sur le bassin Rennais et département limitrophe dans le secteur de la maintenance industrielle ?
Supplay Rennes Tertiaire & Cadres recherche pour l'un de ses clients un Technico-Commercial industriel H/F !

Notre client est une PME (10 collaborateurs) qui est spécialisée dans la maintenance industrielle, l'électromécanique, l'électricité industrielle, l'électronique de puissance, les servomoteurs, les moteurs électriques, le bobinage, les réducteurs, les tambours motorisés, les pompes et la ventilation. Elle intervient sur site et en atelier pour les industries, les PME et les TPE

En tant que Technico-commercial(e), votre mission principale consistera à développer le portefeuille clients et à stimuler la croissance des ventes du secteur affilié.
Rattaché(e) à l'agence de St Gilles, vos missions incluront :

Accompagner, informer et conseiller les clients sur l'ensemble des prestations proposées.
Organiser la création et le suivi des offres commerciales
Mettre en place un plan d'actions pour développer le portefeuille
Prospecter, organiser et superviser les prestations en lien avec l'atelier et fonctions supports (10aine de collaborateurs)
Gérer et dynamiser le portefeuille clients
Veiller au respect de la politique tarifaire
Promouvoir l'ensemble des produits de l'entreprise.

Formation et accompagnement sur le site de St Gilles en tant que commercial sédentaire pour connaitre l'ensemble du fonctionnement avant d'être en autonomie sur la route !
L'objectif est de découvrir et de rejoindre une équipe qui s'entraide pour un objectif commun. La satisfaction client.

Type de contrat CDI
Horaires : 39 heures hebdomadaire du Lundi au vendredi
Type de contrat : CDI
Rémunération : Entre 28k et 30keuros brut annuel selon profil et expérience
Moyens et outils à disposition : Véhicule de service + Ordinateur + Téléphone

Notre client prends soin de l'intégration de ses collaborateurs en proposant des formations continues ainsi que des évènements conviviaux internes !

Prise de poste dès que possible !

#J-18808-Ljbffr

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