Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Le cabinet de recrutement Manpower Aveyron recrute pour le compte d'un acteur reconnu du secteur du carrossage industriel. Forte de son appartenance à un grand groupe, l'entreprise allie la proximité d'une structure familiale à la solidité d'un acteur industriel de référence. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Électricien(ne) Monteur(se) pour renforcer son atelier de montage. Rattaché(e) au chef d'atelier, vous interviendrez sur l'installation électrique des équipements montés sur les véhicules : (grues, polybennes et bennes) - Passage de câbles dans les châssis selon les plans du bureau d'études - Câblage et raccordement électrique dans la cabine et sur le châssis - Réglages, paramétrages et tests de mise en service - Essais finaux avant livraison client - Renseignement des supports qualité Conditions proposées - CDI à temps plein (39h/semaine) - Horaires fixes : Lundi : 8h-12h / 13h-16h Mardi à vendredi : 7h-12h / 13h-16h - Aucun déplacement hors site, sauf pour des formations ponctuelles - Rémunération évolutive selon profil et montée en compétences Primes et avantages complémentaires - Formation en électricité auto, industrielle, électrotechnique ou maintenance - Première expérience en installation d'équipements industriels appréciée - Lecture de plans/schémas électriques - Autonome, rigoureux, esprit d'équipe - Avantages : - Tickets resto (6 €/jour, 50 % pris en charge) - Prime de participation - Réfectoire sur place - Accès plateforme CSE - Travail sur véhicules neufs, environnement propre et organisé - Équipe locale de 8 pers., encadrée par un chef d'atelier bienveillant - Ambiance conviviale, esprit d'entraide, valorisation des initiatives Pourquoi rejoindre ce projet ? Vous rejoignez une entreprise familiale, stable et en croissance, où la technique, la qualité et le respect des collaborateurs sont des priorités. Vous serez accompagné(e) dans votre évolution professionnelle, au sein d'un environnement bienveillant et structuré. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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